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寧波
勞動能力評估的過程是什么
來源:
律霸小編整理
·
2022-04-24
·
334人看過
>市級職工工傷和醫療能力考核流程由部分職工工傷考核和市級職工工傷和醫療能力考核流程確定。設區的市勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3至5名相關專家組成專家組，專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見，作出工傷職工勞動能力鑒定結論；必要時，可以委托有資質的醫療機構協助診斷。市勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30天。勞動能力鑒定結論應及時送達申請鑒定的單位和個人
4。接受評估的單位或者個人對設區的市級勞動能力評估委員會的評估結論不滿意的，可以向省勞動能力評估委員會申請重新評估，自治區、直轄市自收到評估結論之日起15日內
5。勞動能力鑒定結束一年后，如果受傷員工或其直系親屬、其所在單位或經辦機構認為殘疾情況發生變化，可以通過上述介紹申請勞動能力復審和鑒定，您對勞動能力鑒定過程有更深入的了解嗎？我希望小編的資料能幫助有需要的人。如果您對上述介紹有其他疑問，可以來魯巴進行法律咨詢，或通過我們的平臺聯系專業律師為您服務。我們期待著您的到來
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