在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
勞動合同在哪里備案
來源:
律霸小編整理
·
2022-06-23
·
108人看過
勞動合同在哪里備案
（一）初次勞動合同登記備案。用人單位應當自與勞動者簽訂勞動合同之日起30日內向勞動保障行政部門辦理勞動合同登記，新設用人單位應當自工商登記之日起30日內向勞動保障行政部門辦理勞動合同登記。用人單位填寫《勞動合同備案表》，向勞動保障行政部門提交勞動合同登記備案材料。經審核，勞動保障行政部門應當在《勞動合同備案表》和《新增、續簽、變更、解除、終止勞動合同登記簿》的相應欄目中簽署“已登記”字樣，并加蓋“勞動合同備案專用章”（二）勞動合同變更登記備案：。勞動合同變更后30日內登記備案，勞動合同解除或終止后10個工作日內登記備案。用人單位填寫《勞動用工登記表》，向勞動保障行政部門提交勞動合同登記材料。經審查核實，勞動保障行政部門應當在《勞動就業登記證》和《簽訂、續簽、變更、解除、終止勞動合同的勞動者名冊》的相應欄目中簽署“已登記”字樣，并加蓋“勞動用工登記專用章”相關知識：勞動合同必須依法以書面形式訂立。其主體、內容、形式和程序應當合法。只有合法的勞動合同才能產生相應的法律效力。任何非法勞動合同都是無效合同，不受法律的承認和保護，協商一致原則在合法的前提下，勞動合同的訂立必須是勞動者與用人單位協商一致的結果，是雙方“同意”的表示，而不是單方面表達意愿的結果，合同主體地位平等原則在訂立勞動合同的過程中，雙方的法律地位是平等的。工人和雇主并不是因為性質不同而處于不平等的地位。任何一方不得對另一方施加脅迫或強制命令。嚴禁雇主對工人施加限制或強制命令。只有真正實現平等地位，訂立的勞動合同才是公平的，同等價值的補償原則，勞動合同確定了雙方在勞動關系中的地位和作用。勞動合同是一種雙向有償合同。勞動者承擔并完成用人單位分配的勞動任務。用人單位向勞動者支付一定數額的報酬，并負責勞動者的保險金額。閱讀本文的導言，我們都知道勞動合同的備案和登記。作為工人，我們需要更多地了解勞動合同的歸檔，以便獲得更多的法律保護。這是勞動的一個重要方面，我們不能忽視它。如果您有任何其他問題，歡迎您在互聯網上咨詢專業律師
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
股份有限公司用交稅嗎
2021-03-05個體戶因故停業后該履行哪些手續
2021-01-19商標被搶注如何提出商標異議
2021-03-09國有控股企業能破產嗎
2020-11-15自愿中止探望權可以嗎
2021-02-16該案贍養協議是否有效
2020-11-10試用期不給轉正可以申請賠償嗎
2021-02-16當選業主委員會成員需要符合哪些條件
2020-12-30無產權證房產轉讓可否公證
2021-03-04勞動者可以提出解除競業限制協議嗎
2020-12-11勞務方簽勞動合同要注意什么
2021-02-04保險合同糾紛的訴訟時效是什么
2020-12-26離婚后還是原配偶保單的受益人嗎
2021-01-05保險合同成立后哪種人可以憑自己的意愿解除保險合同
2020-11-28快遞被燒了物流公司是否應當承擔責任
2020-12-14變更受益人未書面通知保險人不影響其效力嗎
2021-01-21投保人對哪些人員具有保險利益?
2020-11-28土地承包合同有除斥期嗎
2021-03-03土地出讓附著物怎么交稅
2020-12-28交了土地出讓金后可以建房嗎
2020-11-09