《關于辦理工傷疑難案件的十點意見》案件基本情況：公司規章制度規定：“為保障職工人身安全，夜班職工下班后必須留在宿舍，早上7點以后才能回家。不聽的人將承擔后果。6日零時許，一名員工明知公司有上述規定，夜班后仍回家，在路上被一輛卡車撞死。在這種情況下，員工是否可以被認定為違反企業內部規章制度的工傷？在《國務院法制辦關于對違反企業內部規章在上班途中發生的機動車傷害能否認定為工傷的請示的批復》（國發密函[2005]315號）中，認為職工所受傷害僅符合《工傷保險條例》第十四條第（六）項規定的“上班途中機動車意外傷害”的規定，應當認定為工傷

最高人民法院刑塔字[2006]第17號認為，個人購買的車輛附屬于其他單位的并以所屬單位名義經營，司機與所屬單位之間形成實際勞動關系，而車輛運行中的傷亡情況應適用《勞動法》和《工傷保險條例》的有關規定確定（3）是否在從宿舍到父母家途中

案件基本情況：李某系六安市某公司職工，未婚。2007年6月18日晚，李先生上夜班，19日凌晨3點多下班。李某下班后，回到宿舍辦理戶口。由于他在6月19日值班，單位還口頭通知他放半天假。隨后，他開著摩托車回了六安舒城南崗鎮父母家。19日凌晨4時，李某的摩托車在行駛途中與一輛小貨車相撞，李某受重傷。卡車司機對這起交通事故負全部責任。2007年12月，李先生向勞動和社會保障部門申請工傷認定。2008年3月，勞動和社會保障部門認定李先生為上班途中發生的意外，并根據《工傷保險條例》第十四條第六項認定李先生為工傷。李某供職的一家公司不服，申請行政復議。他以為李某已經回到單位安排的宿舍，下班行為已經完成，下班后會回到父母家。他在途中所受的傷害不應是在下班途中所受的傷害，也不能認定為工傷。《國務院法制辦關于安徽省政府法制辦《關于適用工傷保險條例》第十四條第六項的請示的復函》（國發書記復函[2008]375號）認為，李職工的情況他到父母家的宿舍屬于《工傷保險條例》第十四條第六項規定的“在上班途中”

最高人民法院字[2008]第二號給山東省高級法院的復函：你方關于翟恒志鄒依蘭訴中國人民法院一案的請示。肥城市勞動和社會保障局的工傷行政認定已經收到。經研究，鄒平在下班回濟南住處途中，如果因車禍受傷，適用《工傷保險條例》第十四條第六款的規定

國務院法制辦關于對離退休職工是否享受工傷保險待遇請示的批復再進入勞動生產領域誰能享受工傷保險待遇（國發密函[2005]310號）認為，現行法律、行政法規對退休職工再就業后如何處理工傷沒有明確規定。我們認為，應該是指中共中央辦公廳、國務院辦公廳；中央組織部、中宣部、中央統戰部、人事部、科技部、勞動和社會保障部、解放軍總政治部的意見，中國科協關于進一步發揮離退休專業技術人員作用的通知；根據《中華人民共和國國務院通知》（中辦發[2005]9號）的規定。通知規定：“退休專業技術人員在就業期間，因工負傷的，由用人單位參照工傷保險的有關待遇標準妥善處理；因工傷與用人單位發生爭議的，可以通過民事訴訟解決；與用人單位履行勞動合同發生的爭議，可以通過人事或者勞動爭議仲裁渠道解決p> 六。《工傷保險條例》規定，“本條例施行前因事故受傷或者患職業病，尚未完成工傷認定的職工，適用本條例的規定”。如何理解《條例》的溯及力；工傷保險條例；《關于對第六十四條法律溯及力的請示的復函》（國發密函[2005]314號）認為，《工傷保險條例》第六十四條（注：《工傷保險條例》修改后，原《條例》第六十四條改為第六十七條，規定“本條例施行前發生事故受傷或者患職業病，尚未完成工傷認定的，適用本條例的規定”。這一規定不僅包括按照本條例規定的工傷認定程序認定工傷，同時，依照本條例的規定享受工傷保險待遇。（七）參加本單位組織的體育活動的職工的傷害能否認定為工傷國務院法制辦關于請示的批復《關于職工參加本單位組織的體育活動造成的傷害能否認定為工傷的意見》（國發密函[2005]311號）認為，職工參加體育訓練活動造成的傷害，作為本單位的工作安排，根據《工傷保險條例》第十四條第（一）項的規定，應當認定為工傷。

國務院法制辦關于《四川省人民政府法制辦關于解決工傷有關問題的請示》的批復《職工退休后被診斷為職業病的工傷處理辦法》（國發密函[2005]312號）認為，鑒于職業病的長期性和潛在性形成，鑒于廣元市部分退休礦工退休前長期從事井下作業，被診斷為oc