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寧波
如何收取集體勞動爭議案件律師費
如何收取集體勞動爭議案件律師費
(一)民事訴訟案件按審判階段確定收費標準。
1、計件收費標準。
每件收費3000—10000元。
2、按標的額比例收費標準。
10萬元以下(含10萬元)，10%(最低收費3000元)；
10萬元至100萬元(含100萬元)，6%；
100萬元至1000萬元(含1000萬元)，4%；
1000萬元以上，2%。
按當事人爭議標的額差額累進計費。
3、上述收費標準下浮不限。
(二)實行風險代理收費，最高收費金額不得高于與委托人約定的財產利益的30%。
(三)再審、申訴案件分別按照一個審判階段確定的收費方式和收費標準收取律師服務費。
(四)一個律師事務所代理一個案件的多個階段，自第二階段起酌減收費。
哪些案件可以申請勞動仲裁
(一)企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織與勞動者之間，以及機關、事業單位、社會團體與其建立勞動關系的勞動者之間，因確認勞動關系，訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同，工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護，勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
(二)實施公務員法的機關與聘任制公務員之間、參照公務員法管理的機關?(單位)與聘任工作人員之間因履行聘任合同發生的爭議；
(三)事業單位與工作人員之間因除名、辭退、辭職、離職等解除人事關系以及履行聘用合同發生的爭議；
(四)社會團體與工作人員之間因除名、辭退、辭職、離職等解除人事關系以及履行聘用合同發生的爭議；
(五)軍隊文職人員聘用單位與文職人員之間因履行聘用合同發生的爭議；
(六)法律、法規規定由仲裁委員會處理的其他爭議。
如何收取集體勞動爭議案件律師費?集體勞動爭議案件可以申請法律援助，一般情況下是能夠獲得通過而不需要勞動者自己花錢請律師。集體勞動爭議案件應該要怎么樣請律師你并不太清楚，應該要在線咨詢律霸網律師提供好的意見。
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