一、如果員工遭遇工傷的,最好都去做勞動鑒定,以確定傷殘程度
勞動能力鑒定是指勞動者因工或非因工負傷以及患病后,勞動鑒定機構(gòu)根據(jù)國家鑒定標(biāo)準(zhǔn),運用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動者傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。它是給予受傷害職工保險待遇的基礎(chǔ)和前提條件。
簡單的說,根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)果,可享受法律賦予的相應(yīng)工傷保險待遇,以及用人單位的工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金等
二、怎么收費
(一)勞動能力鑒定的收費標(biāo)準(zhǔn)按省蘇價費[1996]156號文件規(guī)定收取,每人次280元;
(二)勞動能力鑒定費以及必要的醫(yī)療檢查費用,參加工傷保險的,由工傷保險基金支付;未參加工傷保險的,由用人單位承擔(dān);
(三)申請復(fù)查和再次鑒定的,鑒定費以及必要的醫(yī)療檢查費用,先由申請方墊付,鑒定結(jié)論維持原結(jié)論的,由申請方承擔(dān);
(四)確認停工留薪期的鑒定費由用人單位承擔(dān)。
首次勞動能力鑒定費(鑒定費和檢查費),參加工傷保險的,由工傷保險基金支付;未參加工傷保險的,由用人單位支付。
再次鑒定費和復(fù)查鑒定費(鑒定費和檢查費),鑒定結(jié)論改變的,參加工傷保險的,由工傷保險基金支付,未參加工傷保險的,由用人單位支付;鑒定結(jié)論未改變的,由申請人支付。
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