月薪3000贍養(yǎng)費(fèi)計(jì)算
月收入3000撫養(yǎng)費(fèi)650在正常范圍之內(nèi),有固定收入的撫養(yǎng)費(fèi)應(yīng)該是固定收入的20%到30%,算下來就是600到900之間。
贍養(yǎng)費(fèi)的計(jì)算。首先計(jì)算子女家庭的人均月收入,子女人均月收入低于最低生活保障線時(shí),視為該子女無力向父母提供贍養(yǎng)費(fèi)。子女家庭人均月收入高于最低生活保障線時(shí),超出部分,二個(gè)子女以內(nèi)的按50%計(jì)算贍養(yǎng)費(fèi);三個(gè)子女以上的按40%計(jì)算贍養(yǎng)費(fèi)。應(yīng)付的贍養(yǎng)費(fèi)除以被贍養(yǎng)人數(shù)得出付給每個(gè)被贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)費(fèi)。
人民法院認(rèn)定贍養(yǎng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)包括:當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平、被贍養(yǎng)人的實(shí)際需求、贍養(yǎng)人的經(jīng)濟(jì)能力。
以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答,當(dāng)自己月薪3000的情況,那么撫養(yǎng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)也是比較少的了,一般在600到900元之間,如果自己的經(jīng)濟(jì)實(shí)力實(shí)在是很差的話,那么可以在這個(gè)基礎(chǔ)上再少一些的,如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。
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