一、執(zhí)行和解和執(zhí)行外和解的區(qū)別
執(zhí)行和解,是指在執(zhí)行中,雙方當事人自行和解達成協(xié)議的,執(zhí)行員應當將協(xié)議內(nèi)容記入筆錄,由雙方當事人簽名或者蓋章。當事人雙方私下達成和解執(zhí)行協(xié)議,期協(xié)議也沒向法院提交便開始履行;或者當事人在人民法院執(zhí)行中達成和解執(zhí)行協(xié)議,有法院執(zhí)行人員記入筆錄。這就存在著兩種情況:執(zhí)行和解與執(zhí)行外和解。兩者具有區(qū)別在于:
1、協(xié)議概念內(nèi)涵不同;
2、協(xié)議引起的法律效果不同;
3、協(xié)議是否具有可訴性不同;
4、協(xié)議中的擔保條款法律效力不同。
根據(jù)《最高人民法院關于執(zhí)行和解若干問題的規(guī)定》第二條和解協(xié)議達成后,有下列情形之一的,人民法院可以裁定中止執(zhí)行:
(一)各方當事人共同向人民法院提交書面和解協(xié)議的;
(二)一方當事人向人民法院提交書面和解協(xié)議,其他當事人予以認可的;
(三)當事人達成口頭和解協(xié)議,執(zhí)行人員將和解協(xié)議內(nèi)容記入筆錄,由各方當事人簽名或者蓋章的。
第十九條執(zhí)行過程中,被執(zhí)行人根據(jù)當事人自行達成但未提交人民法院的和解協(xié)議,或者一方當事人提交人民法院但其他當事人不予認可的和解協(xié)議,依照民事訴訟法第二百二十五條規(guī)定提出異議的,人民法院按照下列情形,分別處理:
(一)和解協(xié)議履行完畢的,裁定終結(jié)原生效法律文書的執(zhí)行;
(二)和解協(xié)議約定的履行期限尚未屆至或者履行條件尚未成就的,裁定中止執(zhí)行,但符合合同法第一百零八條規(guī)定情形的除外?(三)被執(zhí)行人一方正在按照和解協(xié)議約定履行義務的,裁定中止執(zhí)行;
(四)被執(zhí)行人不履行和解協(xié)議的,裁定駁回異議;
(五)和解協(xié)議不成立、未生效或者無效的,裁定駁回異議。
根據(jù)以上兩條法條可以看出執(zhí)行和解與執(zhí)行外和解的區(qū)別就在于這四個方面。具體而言,執(zhí)行和解與執(zhí)行外和解的區(qū)別在于,當事人是否有使和解協(xié)議直接對執(zhí)行程序產(chǎn)生影響的意圖。
二、執(zhí)行和解如何生效
根據(jù)最高人民法院《關于人民法院關于執(zhí)行工作若干問題的規(guī)定(試行)》第86條第1款規(guī)定:“在執(zhí)行中,雙方當事人可以自愿達成和解協(xié)議變更生效法律文書確定的履行義務主體、標的物及其數(shù)額、履行期限和履行方式。”《民事訴訟法》第207條規(guī)定:“在執(zhí)行中,雙方當事人和解達成協(xié)議后,執(zhí)行員應將協(xié)議內(nèi)容記入筆錄,由雙方當事人簽名或者蓋章。一方當事人不履行和解協(xié)議的,人民法院可以根據(jù)當事人的申請,恢復對原生效法律文書的執(zhí)行。”可知,執(zhí)行和解有效必須具備三個條件:第一、在執(zhí)行時效內(nèi)訂立;第二、雙方當事人自愿訂立;第三、該執(zhí)行和解協(xié)議已得到法院確認并記錄在案。
以上就是小編本文對于執(zhí)行和解與執(zhí)行外和解之間的區(qū)別所做的解答,兩者有協(xié)議概念內(nèi)涵不同、協(xié)議引起的法律效果不同、協(xié)議是否具有可訴性不同、協(xié)議中的擔保條款法律效力不同這四種區(qū)別。如果還有其他關于法律上的疑問,請到律霸網(wǎng)進行相關的法律咨詢。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
醫(yī)療事故傷殘鑒定程序是怎樣的呢
2021-03-14怎么轉(zhuǎn)讓公司股權(quán)
2020-11-15交通運輸工具是否可以質(zhì)押
2020-12-09定金與訂金的不同之處是什么
2021-02-13訴前財產(chǎn)保全和訴訟財產(chǎn)保全的區(qū)別
2021-03-04交通事故索賠需要準備哪些醫(yī)療費證據(jù)
2021-01-15法人在公司賬戶銀行開戶就可以直接取錢嗎
2021-02-16殘疾軍人撫恤金能否強制執(zhí)行
2021-03-21合同詐騙罪概念是什么
2021-02-26怎樣預防倉儲合同糾紛
2021-03-03簽約購房賣家屢出狀況
2021-02-19個人互換住房是否繳納土地增值稅
2020-11-28租房人拆遷怎么安置住房
2020-12-27用人單位符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格是勞動關系成立的前提條件
2021-02-05用人單位調(diào)崗降薪合法嗎,怎么樣來維護自己的合法權(quán)益
2020-12-29勞務外包員工解聘補償由誰支付
2021-03-03人事外包與勞務派遣有什么區(qū)別
2020-12-13公司能把員工的工資全部扣光嗎
2020-12-23拒付加班工資屬勞動爭議嗎
2021-01-07是駕乘人員意外傷害險還是交通事故責任強制保險?
2020-11-28