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寧波
有哪些保護商業秘密的途徑?
商業秘密保護是指勞動者在勞動合同期間以及解除或終止勞動合同后一段期限內不得利用企業的商業秘密從事個人牟利活動，非依法律的規定或者企業的允諾，不得披露、使用或允許他人使用其掌握的企業商業秘密。有哪些能夠保護商業秘密的途徑呢?下面，律霸小編為您詳細介紹。
第一、向仲裁機構申請仲裁解決。
如果此前企業與侵權人之間簽訂了商業秘密保護合同，并且雙方自愿達成仲裁協議的，可依據《仲裁法》向雙方仲裁協議中約定的仲裁機構申請仲裁。
企業與職工(包括離職的)之間因商業秘密引起的糾紛或簽訂勞動合同的職工，期限未滿，擅自跳槽，帶走企業商業秘密，侵犯企業利益的，企業可依據《勞動爭議調解仲裁法》向當地勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。勞動仲裁是必經程序。
第三、向工商行政管理部門投訴。
《反不正當競爭法》第25條規定了相應的行政責任，即對侵犯商業秘密的行為，監督檢查部門應當責令停止違法行為，可以根據情節處以一萬元以上二十萬元以下的罰款。企業的商業秘密被侵犯后，可以向縣級以上工商機關投訴，并提供商業秘密及侵權行為的有關證據。
第四、向人民法院提起民事訴訟。
根據《反不正當競爭法》、《民事訴訟法》等法律規定，企業的商業秘密被侵犯，可以直接向人民法院提起民事訴訟。向人民法院起訴的，要弄清人民法院的管轄范圍，一般講應向被告所住地人民法院或侵權行為地人民法院起訴。訂立合同的，應向被告所住地或合同履行地人民法院起訴。
第五、刑事訴訟程序。
侵犯商業秘密行為構成犯罪時，權利人應向公安機關報案，由公安機關立案偵查，偵查終結的案件，移送同級人民檢察院。檢察院認為事實清楚、證據充分，應該追究刑事責任的，向同級人民法院提起公訴。對于犯罪行為尚未對社會秩序和國家利益造成嚴重危害的案件，權利人可以自行向法院提起刑事自訴。在刑事公訴或自訴程序中，權利人可以提起附帶民事訴訟，要求被告人賠償自己遭受的損失。
企業應該對自身的商業秘密采取嚴密的保護措施，不能一味的寄希望與其他人，了解相應的救濟程序也能夠幫助企業更好的保護自身的商業秘密。如果您還要了解其他的相關內容，請登錄律霸官方網站進行咨詢，我們會有專業的律師為您詳細解答。
商業秘密的權利人是什么意思
如何應對商業秘密侵權糾紛
侵犯商業秘密的責任
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