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勞動仲裁公告送達要錢嗎
勞動仲裁公告送達要錢嗎
不需要。一般由由仲裁委確定收取。第五十三條勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經費由財政予以保障。
根據《民事訴訟法》第九十二條前款之規定：“受送達人下落不明，或者用本節規定的其他方式無法送達的，公告送達。自發出公告之日起，經過60日即視為送達。”
在公告經過60日即視為送達之后，又給當事人舉證期限，通常做法是：×××：本院受理×××與你×××糾紛一案，現依法向你公告發出之日起經過60日即視為送達，提出答辯狀的期限為公告送達期滿后的15日內。公告期滿后30日為舉證期。并定于舉證期滿后的第×日上午×時(遇節假日順延)在本院××法庭公開開庭審理，逾期將依法缺席判決。筆者認為在證據規定頒布實施之前按民事訴訟法有關規定及司法解釋的做法，當時沒有頒布證據規定，不存在運用證據規定給當事人舉證期限的問題，而證據規定是依據民事訴訟法及有關法律的規定制定的，根據“新法優于舊法”、“后法優于前法”的原則，證據規定頒布實施后應按證據規定執行，在送達起訴狀副本后，應給當事人的舉證期限，否則就剝奪了當事人的舉證權利，因此，在公告送達起訴狀副本、應訴通知書的同時，應該給當事人送達舉證通知書并限期舉證。
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