夫妻離婚時，子女撫養費的支付可以一次性付清，但日后情況發生變化，原定數額不足以維持子女生活的，則其有權要求增加撫養費。

《最高人民法院關于人民法院審理離婚案件處理子女撫養問題的若干具體意見》第十八條規定：子女要求增加撫育費有下列情形之一，父或母有給付能力的，應予支持。(1)原定撫育費數額不足以維持當地實際生活水平的;(2)因子女患病、上學，實際需要已超過原定數額的;(3)有其他正當理由應當增加的。

根據有關規定，撫養費一般按其月總收入的百分之二十至百分之三十的比例給付，但一般不超過月總收入的百分之五十。若當初離婚協議中約定的撫養費數額較小，可以向對方提出增加，雙方協商不一致可就此事到法院起訴。

撫養費新規付到多少歲

1、一般期限：

根據子女成年的含義，原則期限一般是支付到子女18周歲為止。如果子女16周歲以上不滿18周歲，以其勞動收入為其主要生活來源，并能維持當地一般生活水平的，父母也可停止給付撫育費。也就是16周歲以下，父母必須支付撫養費，16周歲以上不滿18周歲視情況給付，18周歲以上就不再給付。

2、特殊期限：

一些特殊情況下雖然子女成年，但如果父母有經濟負擔能力，仍要負擔其撫養費，其停止期限視具體情況而定，包括以下三種情況：

(1)成年子女喪失勞動能力或雖未完全喪失勞動能力，但其收入不足以維持生活的;

(2)成年子女尚在校就讀的;

(3)成年子女確無生活能力和條件的。

如果有上述特殊情況之一的子女，有負擔能力的父母仍要負擔撫養費，這也是為了合理維護子女的利益。畢竟現實生活中孩子18歲才剛上大學，正是需要錢的時候，如果孩子父母是在孩子小時候離婚，按當時生活水平確定的撫養費不可能滿足大學學習生活的需要。再如一些特殊的孩子，身體殘疾或者自閉癥，可能一生都無法獨立生活，這種情況更不能因為其成年就終止支付撫養費，這也體現了法律的公平正義

撫養費的標準一般按月工資收入的20~30%比例給付

《最高人民法院關于人民法院審理離婚案件處理子女撫養問題的若干具體意見》第7條規定：子女撫育費的數額，可根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定。

有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。

無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業平均收入，參照上述比例確定。

有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例。

綜合上面所說的，孩子的撫養費是可以一次性來支付的，但是必須是在雙方一致同意的情況下才可以，一次性支付之后就不代表沒有任何責任了，如果孩子在以后的生活當中發生了什么變化，那么另一方還是有權來增加撫養費的，所以，父母應盡的義務必須要在孩子滿了十八歲之后才可以停止撫養。

離婚撫養費怎么算？

2020年離婚后孩子撫養費怎么算,撫養費給付期限是多久

離婚后孩子的撫養費對方不給怎么辦