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勞動仲裁裁決后能不能就其中幾項提起訴訟
勞動仲裁裁決后能不能就其中幾項提起訴訟
依據我國相關法律的規定，勞動爭議仲裁委員會作出仲裁裁決后，當事人對裁決中的部分事項不服的，是可以提起訴訟的。
《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(一)》
第十七條勞動爭議仲裁委員會作出仲裁裁決后，當事人對裁決中的部分事項不服，依法向人民法院起訴的，勞動爭議仲裁裁決不發生法律效力。
第十八條勞動爭議仲裁委員會對多個勞動者的勞動爭議作出仲裁裁決后，部分勞動者對仲裁裁決不服，依法向人民法院起訴的，仲裁裁決對提出起訴的勞動者不發生法律效力;對未提出起訴的部分勞動者，發生法律效力，如其申請執行的，人民法院應當受理。
勞動爭議仲裁后要去哪里起訴
按規定，如果對于非一裁終局的勞動仲裁的裁決不服，雙方應當從收到裁決書之日起15日內向仲裁委所在地基層法院起訴。期滿不起訴的，將會導致仲裁裁決發生效力，雙方要積極履行裁決書。
如果對一裁終局的勞動仲裁裁決不服，包括以下兩種情況：
1、追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金，不超過當地月最低工資標準十二個月金額的爭議;
2、因執行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發生的爭議。
那么，這種裁決從作出之日起發生法律效力，所以，對裁決不服的，要從收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
并且，對一裁終局的案件，用人單位有證據證明終局裁決的有下列情形，從
收到裁決書之日起三十日內到中級法院申請撤銷裁決：
1、勞動仲裁中適用法律、法規確有錯誤的;
2、勞動爭議仲裁委員會無管轄權的;
3、勞動仲裁違反法定程序的;
4、勞動仲裁裁決所根據的證據是偽造的;
5、對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據的;
6、仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。
以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答，依據我國相關法律的規定，勞動爭議仲裁委員會作出仲裁裁決后，當事人對裁決中的部分事項不服的，是可以提起訴訟的。如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。
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簡介:
董建淑律師，女,在江蘇連眾律師事務所已執業10年。董建淑畢業于南京大學。具有法律本科、計算機及英語專科學歷。從業多年來辦理了大量的訴訟及非訴訟業務。在交通事故賠償、婚姻家庭糾紛、合同糾紛、債權：、刑事辯護、工傷勞動糾紛、人身損害賠償等方面積累了豐富的辦案經驗。執業以來本律師始終堅持以扶正為天職，在接待當事人時認真聽取每一位當事人的訴求，最大限度維護當事人的合法權益，維護社會的公平正義。近年來本律師積極參與法律援助工作，為弱勢群體提供法律援助，并被評為連云港市法律援助先進個人。竭誠歡迎各位朋友咨詢各類法律問題，為您提供優質高效的綜合法律服務，竭力維護您最大可能的法律權益。咨詢電話：13705131377（政務通短號694392），QQ：1051759793，微信：13705131377地址:連云港市海州區振海路66號律師大廈8樓810室)另：本律師愿為各地同行或涉訴者提供代查工商檔案（含三縣）、人員戶籍、車輛、房產信息及其他非訴調查業務。
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