由于國家公職人員代表著國家的形象有時也是鑒于公職人員工作的特殊性，我國對于公職人員的自身條件有著相對嚴格的規定。對于判處拘役的公職人員來說根據情況的不同其工作單位也會發生變化。針對判處拘役是否開除公職該問題在接下來的內容當中作出了答復。

判處拘役是否開除公職?

1、事業單位工作人員被法院判處拘役，意味著該人已經觸犯法律，受到了法律的制裁，在通常情況下，該單位會對此人做出開除的處理。

2、事業單位工作人員崗位設置分為，事業單位管理崗位人員、事業單位專業技術人員、工勤人員，根據所在事業單位的性質分為，單位是法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位，工作人員是經批準參照《中華人民共和國公務員法》管理的工作人員。

3、單位是法律法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位，工作人員不是參照《中華人民共和國公務員法》管理的工作人員，事業單位單位不是具有法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位，工作人員不是參照《中華人民共和國公務員法》管理的工作人員。

4、國家行政機關依法委托從事公共事務管理活動的事業單位工作人員，行政機關任命的事業單位工作人員。

《行政機關公務員處分條例》第十七條規定：“行政機關公務員依法被判處刑罰的，給予開除處分。”這意味著，不論行政機關的公務員實施的是故意犯罪，還是過失犯罪，只要被依法判處刑罰——不論是被判處管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑、死刑等主刑，還是被單獨判處罰金、剝奪政治權利、沒收財產等附加刑，或者被判處有期徒刑宣告緩刑，一律給予開除處分。

被判拘役可以監外執行嗎

我國《刑法》第42條規定：“拘役的期限，為1個月以上6個月以下。”第234條第1款規定：“故意傷害他人身體的，處3年以下有期徒刑、拘役或者管制。”

《刑法》第43條規定：“被判處拘役的犯罪分子，由公安機關就近執行。在執行期間，被判處拘役的犯罪分子每月可以回家一天至兩天;參加勞動的，可以酌量發給報酬。”2008年7月1日起施行的《看守所留所執行刑罰罪犯管理辦法》第2條規定：“被判處有期徒刑的罪犯，在被交付執行前，剩余刑期在1年以下的，由看守所代為執行刑罰。被判處拘役的罪犯，由看守所執行刑罰。”

第55條規定：“被判處拘役的罪犯每月可以回家一至二日，由罪犯本人提出申請，管教民警簽署意見，經看守所所長審核后，報所屬公安機關批準。”第57條規定：“對于準許回家的拘役罪犯，看守所應當發給回家證明，并告知應當遵守的相關規定。罪犯回家時間不能集中使用，不得將刑期末期作為回家時間，變相提前釋放罪犯。”

從以上內容可以得出，有關于判處拘役是否開除公職該問題的解答主要與相關事業單位的制度相關。對于判處拘役的公職人員來說根據案件情況的差異一般會予以停職，但是對于一些事業單位來說由于特殊的規定，有時可能會對當事人予以開除公職處置。

判處拘役由誰執行，拘役可以保釋嗎

公職人員拘役會不會被開除

拘役是什么意思,拘役的特征是什么？