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寧波
誤工費的繳稅證明怎么開？
一、誤工費的繳稅證明怎么開?
1、如果單位是個稅明細申報戶，逐月辦理了個人所得稅明細申報，持有效身份證件到單位繳納個人所得稅的主管地稅機關申請開具;
2、如果單位不屬于明細申報戶，需帶有效身份證件、書面申請報告(單位蓋章)、單位財務部門提供的代扣代繳個人所得稅明細(蓋章)，到主管地稅機關申請開具。
代扣代繳個人所得稅是扣繳義務人的法定義務，必須依法履行。扣繳義務人在代扣稅款時，必須向納稅人開具稅務機關統一印制的代扣代收稅款憑證。對工資、薪金所得和利息、股息、紅得所得等，因納稅人數眾多、不便一一開具代收稅款憑證的，經主管稅務機關同意，可不開具代扣代收稅款憑證，但應通過一定形式告知納稅人已扣稅款。
二、主張誤工費賠償的證據材料有哪些?
1、收入狀況證據內容可以包括：
(1)具體的收入水平數據;
(2)沒有固定收入的可以提供一段時間(前三年)收入狀況證明;
(3)沒有固定收入的還可以提供所從事行業的證明材料。
2、誤工時間的證據內容包括：
(1)正常情況下，根據醫療機構的醫囑。即醫療機構應當簽發醫囑，提出休息時間、需要營養和護理的時間建議;
(2)工作單位可出具受傷人員誤工時間的證明;
(3)可申請司法鑒定機構對誤工期長短進行鑒定，憑鑒定文書確定誤工時間
三、退休老人交通事故受傷可以主張誤工費嗎?
是否計算誤工費的前提是原告是否具有勞動能力、是否因傷導致收入減損。勞動能力與退休年齡并沒有必然的關系。國家機關和企事業單位將男職工的退休年齡確定為60周歲，女職工為55歲或50歲，這并不表明退休職工喪失勞動能力，如果有事實證明受害人在受害前具有勞動能力，且因遭受人身損害而不能從事原有的工作或勞動，確因誤工而遭受了收入的喪失或減少的，被認定為無勞動能力則不合理。退休制度很大程度上是勞動者的一種待遇，是憲法規定的休息權在勞動法上的體現。
在城鎮，退休職工受返聘的現象并不鮮見;在廣大農村，很多老年人還在繼續勞動。因此，只要存在收入減損，均可以主張誤工費。當然，在計算誤工費的賠償數額時，應考慮勞動者的勞動能力和收入狀況，以及傷害對勞動能力和收入多少的影響程度，酌情計算誤工費。
綜上所述，職工在路上遭遇交通事故受傷，治療期間會耽誤工作，減少收入，這樣，其可以向事故責任方索要誤工費。為了計算誤工費數額，要提供證明收入的證據材料，比如繳稅證明等，開這個證明帶上身份證去單位所在地稅務所就可以。
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