勞動(dòng)法誤工費(fèi)規(guī)定是怎樣的?計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)?

法律對于誤工費(fèi)規(guī)定是以《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第20條規(guī)定，“誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收人狀況確定。”“誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。”“受害人有固定收人的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收人計(jì)算。受害人無固定收人的，按照其最后三年的平均收人計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收人狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。”根據(jù)這一規(guī)定，誤工費(fèi)賠償金額的計(jì)算，其計(jì)算公式可以表述為：

誤工費(fèi)賠償金額 = 誤工收入(天/月/年)× 誤工時(shí)間

其中，

①關(guān)于“誤工收入”的確定。因受害人工作情況的不同，收入的確定，又分成2種情況：一種是在有固定收入的情況下，如何確定因誤工而減少的收入;另一種是在無固定收入的情況下，如何確定其收入以及因誤工而減少的收入。

②關(guān)于“誤工時(shí)間”的確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定;受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天收入。

在對被害人誤工費(fèi)進(jìn)行補(bǔ)償?shù)臅r(shí)候主要是要考慮兩方面因素，即被害人的誤工時(shí)間和收人狀況。所以，現(xiàn)實(shí)中不同的人，可能獲得的誤工費(fèi)補(bǔ)償是不同的，畢竟每個(gè)勞動(dòng)者的工資收入都是不盡相同的。但大家了解了誤工費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，至少也能自己先計(jì)算一下，這樣也是有利于維護(hù)自身利益的。

社會(huì)發(fā)展日新月異，對于勞動(dòng)者的人身保障成了社會(huì)的關(guān)注熱點(diǎn)與話題。對于一些對受害人產(chǎn)生工傷后，負(fù)責(zé)人對“工傷”事件的不聞不問與推卸責(zé)任的現(xiàn)象屢見不鮮。所以，每個(gè)勞動(dòng)者都應(yīng)該普及相應(yīng)的法律法規(guī)，從而更好的維護(hù)自己的合法權(quán)益。

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