午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片

工傷鑒定七級賠償標準2020年是怎樣規定的?

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-24 · 915人看過

工傷事故是在工作中對工作人員造成的人身傷害事故,事故發生后工作人員要做工傷鑒定,鑒定等級出來后要求工作單位對其進行工傷事故賠償,很多人想知道工傷賠償的內容。那么,工傷鑒定七級賠償標準2017年是怎樣規定的?下面就讓小編為大家整理一下相關的知識。

一、工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)、勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》第五條 一次性賠償金按以下標準支付:一級傷殘的為賠償基數的16倍,二級傷殘的為賠償基數的14倍,三級傷殘的為賠償基數的12倍,四級傷殘的為賠償基數的10倍,五級傷殘的為賠償基數的8倍,六級傷殘的為賠償基數的6倍,七級傷殘的為賠償基數的4倍,八級傷殘的為賠償基數的3倍,九級傷殘的為賠償基數的2倍,十級傷殘的為賠償基數的1倍。受到事故傷害或患職業病造成死亡的,按賠償基數的10倍支付一次性賠償金。 賠償基數,是指單位所在地工傷保險統籌地區上年度職工年平均工資。

二、2020工傷賠償最新標準

(一)、醫療費

1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。

2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第3款。

3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務協議的醫療機構治療。

(二)、住院伙食補助費

1、標準:由各工傷保險統籌地區人民政府規定。

2、要求:住院期間。

3、法律依據:《工傷保險條例》第30條第4款。

(三)、交通費、食宿費

1、標準:由各工傷保險統籌地區人民政府規定。

2、要求:醫療機構出具診斷證明,經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫。

3、法律依據:《工傷保險條例》第30條第4款。

(四)、康復治療費

1、標準:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。

2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第6款。

3、備注:依地方規定,康復治療需經辦機構組織專家評定。

(五)、輔助器具費

1、標準:各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。

2、要求:因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑒定委員會確認,安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。

3、法律依據:《工傷保險條例》第31條。

(六)、停工留薪

1、標準:原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

2、要求:停工留薪期一般不超過12個月:傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。

3、法律依據:《工傷保險條例》第33條。

4、備注:停工留薪期根據醫療機構的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定,但確定的部門和程序,依地方規定。

(七)、護理費

1、標準:

(1)、停工留薪期內需要護理的,由所在單位負責。

(2)、評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統籌地上年度職工月平均工資的50%:大部分生活不能自理,統籌地上年度職工月平均工資的40%:部分生活不能自理,統籌地上年度職工月平均工資的30%。

2、要求:生活護理費需經勞動能力鑒定委員會確認,工傷職工按月享受。

3、法律依據:《工傷保險條例》第33條第3款、第34條。

三、工傷傷殘鑒定程序

1、因工傷殘職工在醫療終結后應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定;

2、鑒定者攜帶醫療機構出具的傷、病、殘診斷證明,如:病歷、出院證明、ct片、化驗單、心電圖等相關診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。

3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認后,交納200元鑒定費。如材料不全,由我辦出據委托診斷后,再來鑒定。

4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會,做出等級或結論,并予以公布。

5、自鑒定材料收下登記之日起15日后,由單位勞資人員前來領取鑒定結果及所收全部材料。

工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上,在其醫療終結或醫療期滿之后,由設區的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括:勞動能力鑒定,停工留薪期鑒定確認,護理等級鑒定,傷殘輔助器具配置鑒定等。

綜上所述,工傷鑒定七級的賠償標準為13個月的本人工資,如果工作人員提出解除勞動合同,那么社會保險和企業給予一次性賠償,七級賠償標準為基礎的4倍。工傷鑒定七級賠償標準2017年是怎樣規定的?以上就是小編對問題的回答,大家看過之后會有一個具體的了解。



2020年最新北京市最新十級工傷賠償標準

2020年最新五至十級工傷賠償標準

2020年最新工傷賠償標準計算表

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
何苓菊

何苓菊

執業證號:

13302201711690689

浙江和義觀達律師事務所

簡介:

全國律師協會會員寧波市律師協會會員,浙江和義觀達律師事務所執業律師,擅長民間借貸、合同糾紛、婚姻家庭財產糾紛等業務。 具有多年企業法務以及基層工作經驗,處理過多起民間借貸合同,債權債務,婚姻家庭案件,同時為企業提供法律顧問服務。 擅長利用法律工作經驗,幫用戶減少法律風險或控制法律風險。

微信掃一掃

向TA咨詢

何苓菊

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片
免费成人你懂的| 精品理论电影在线观看| 欧美亚洲另类激情小说| 亚洲男女一区二区三区| 91麻豆.com| 亚洲国产aⅴ成人精品无吗| 色婷婷综合五月| 午夜a成v人精品| 久久久亚洲国产美女国产盗摄| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 国产天堂亚洲国产碰碰| 欧美大片在线观看| 久久久国产综合精品女国产盗摄| 色婷婷综合久久久中文字幕| 亚洲一区二区三区四区在线 | 国产在线乱码一区二区三区| 久久奇米777| 国产91富婆露脸刺激对白| 亚洲综合男人的天堂| 欧美videos中文字幕| heyzo一本久久综合| 免费成人深夜小野草| 中文字幕永久在线不卡| 欧美精品777| 99国产精品99久久久久久| 午夜精品在线视频一区| 国产亚洲短视频| 欧美午夜精品久久久久久孕妇| 捆绑调教美女网站视频一区| 亚洲视频一区在线| 日韩欧美激情一区| 欧美吞精做爰啪啪高潮| a级高清视频欧美日韩| 久久99精品网久久| 亚洲成av人片在线| 自拍偷拍欧美精品| 国产亚洲欧洲997久久综合| 欧美日韩中文另类| 色婷婷狠狠综合| 波多野结衣中文字幕一区| 精品一区二区三区免费播放| 亚洲国产一区二区视频| 亚洲男人的天堂在线aⅴ视频| 久久精品视频在线看| 精品国产污污免费网站入口| 在线91免费看| 欧美日韩国产小视频在线观看| 91亚洲精品乱码久久久久久蜜桃 | 亚洲国产另类av| 日韩伦理电影网| 中文欧美字幕免费| 久久久久久久久久看片| 精品国产不卡一区二区三区| 国产成人精品影视| 久久精品国产一区二区| 同产精品九九九| 亚洲www啪成人一区二区麻豆| 亚洲人成小说网站色在线| 欧美激情一区三区| 国产人久久人人人人爽| 国产欧美日韩在线| 中文字幕一区二| 亚洲人成伊人成综合网小说| 亚洲乱码中文字幕| 亚洲欧美电影一区二区| 亚洲精品视频在线| 亚洲电影视频在线| 日韩国产一二三区| 精品夜夜嗨av一区二区三区| 国产精品18久久久久久久久| 成人禁用看黄a在线| 91香蕉视频mp4| 欧美精品日韩综合在线| 精品蜜桃在线看| 中文字幕成人av| 91精品国产aⅴ一区二区| 成年人网站91| 亚洲精品成人少妇| 亚洲柠檬福利资源导航| 99久久精品国产观看| 国产精品全国免费观看高清| 欧美午夜精品久久久| 精品一区二区三区免费观看| 91精品国产综合久久精品| 一区二区三区在线观看欧美| 亚洲高清三级视频| 蜜桃视频免费观看一区| 久久成人久久爱| 亚洲成人免费视| 欧美一区二区三区播放老司机| 777亚洲妇女| 久久久久久99久久久精品网站| 国产精品天美传媒| 日韩国产欧美一区二区三区| 国产91精品免费| 欧美一卡二卡三卡四卡| **欧美大码日韩| 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色| fc2成人免费人成在线观看播放| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 亚洲欧洲成人av每日更新| 日本不卡123| 日本电影欧美片| 日本一区二区三区四区在线视频 | 亚洲在线视频免费观看| 精品一区二区三区香蕉蜜桃| 色综合欧美在线| 久久久99久久| 麻豆视频观看网址久久| 欧美午夜精品久久久久久孕妇 | 在线观看亚洲a| 国产蜜臀97一区二区三区| 日韩精品一二三| 色素色在线综合| 中文字幕乱码一区二区免费| 免费不卡在线视频| 欧美日韩视频在线观看一区二区三区 | 精品无人区卡一卡二卡三乱码免费卡| 色噜噜狠狠色综合欧洲selulu| 久久色在线观看| 精品一区二区三区影院在线午夜 | 国产精品理论片| 国产精品一区二区x88av| 欧美一区二区视频在线观看2022 | 亚洲精品乱码久久久久久久久| 国产精品一品视频| 国产亚洲成年网址在线观看| 精彩视频一区二区三区| 精品欧美久久久| 国产精品一二三四五| 久久久久国产成人精品亚洲午夜| 久久av老司机精品网站导航| 精品久久久三级丝袜| 激情图区综合网| 国产午夜精品久久久久久久 | 亚洲裸体在线观看| 91福利资源站| 一区2区3区在线看| 欧美女孩性生活视频| 午夜精品爽啪视频| 日韩一区二区视频在线观看| 日本人妖一区二区| 精品国产免费人成在线观看| 激情久久久久久久久久久久久久久久| 日韩午夜av电影| 国产aⅴ精品一区二区三区色成熟| 欧美国产精品久久| 91麻豆产精品久久久久久| 亚洲午夜免费电影| 日韩一区二区三区av| 国产成人午夜精品影院观看视频| 中文字幕欧美国产| 欧美视频一二三区| 久久99久久精品欧美| 国产亚洲欧美在线| 在线视频一区二区三区| 热久久国产精品| 国产欧美久久久精品影院| 色爱区综合激月婷婷| 日本亚洲三级在线| 欧美国产丝袜视频| 欧美日本一区二区三区四区| 韩国精品免费视频| 亚洲柠檬福利资源导航| 精品国产一区a| 欧美色爱综合网| 国产成人精品影视| 三级欧美韩日大片在线看| 国产亚洲精品资源在线26u| 色综合天天综合网国产成人综合天 | 欧美日韩视频在线一区二区| 国产一区 二区 三区一级| 亚洲人成人一区二区在线观看| 日韩视频国产视频| 一本色道a无线码一区v| 久久er精品视频| 亚洲成人av资源| 国产精品无圣光一区二区| 欧美伦理影视网| 91在线云播放| 国产精品1区2区3区| 日韩av中文字幕一区二区| 国产精品福利av| 精品捆绑美女sm三区| 欧美亚州韩日在线看免费版国语版| 国产在线一区观看| 日韩av在线发布| 亚洲大片精品永久免费| 国产精品久线观看视频| 久久亚区不卡日本| 日韩午夜av电影| 8v天堂国产在线一区二区| 色中色一区二区| www..com久久爱| 成人污污视频在线观看| 国产美女视频91| 国产伦精品一区二区三区免费迷| 丝袜亚洲另类欧美| 亚洲成a人片综合在线| 亚洲综合色在线|