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一、勞動(dòng)爭(zhēng)議終局裁決是什么意思 勞動(dòng)爭(zhēng)議終局裁決是指勞動(dòng)爭(zhēng)議經(jīng)仲裁庭裁決后即行終結(jié)，不能再進(jìn)行仲裁或訴訟的制度。包括五層含義： 一是勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法第四十九條規(guī)定的，用人單位對(duì)本條規(guī)定的仲裁裁決不服的，可以申請(qǐng)撤銷，這里表明仲裁終局后不能再訴訟； 二是一裁終...

勞動(dòng)者維權(quán)的二十條仲裁訴訟技巧（二） 十一、女職工產(chǎn)假為98天，產(chǎn)假期間視為正常上班，未足額支付工資，可提出解除勞動(dòng)合同，索賠經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 根據(jù)2012年4月28日公布及實(shí)施的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的...

[案情簡(jiǎn)介]申訴人王某等7人向仲裁委員會(huì)訴稱：他們于1996年8月16日受雇于私人包工頭吳某、黃某，負(fù)責(zé)深圳某公司一電梯土建工程。9月7日王某在施工中受傷，吳、黃即送其入院治療，工程因此停工，7名工人全部被解雇。10月11日吳、黃不辭而別，下落不明，王某等7人為...

一、基本案情 1992年6月，郝××入職華××機(jī)械實(shí)業(yè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱華××公司)工作，1997年1月，郝××被華××公司的控股股東華××機(jī)械企業(yè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱香港公司)委任為該公司駐深圳辦事處常任代表兼主任。1997年12月15日，郝××向香港公司申請(qǐng)為...

2009年5月18日，深圳市某陶瓷經(jīng)銷部員工陳某以“個(gè)人原因”為由向該陶瓷經(jīng)銷部申請(qǐng)離職。勞資雙方當(dāng)日即對(duì)員工陳某的工資及補(bǔ)償款等進(jìn)行了結(jié)算和支付，員工陳某也在收到工資及補(bǔ)償款的《收據(jù)》上確認(rèn)該陶瓷經(jīng)銷部不再拖欠其任何款項(xiàng)。 但是，該員工陳某拿到工資及補(bǔ)償款后，...

(一)中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì) 中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)是1956年4月正式成立的，它是以仲裁的方式，獨(dú)立、公正地解決契約性或非契約性的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易等爭(zhēng)議的常設(shè)仲裁機(jī)構(gòu)。 中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)設(shè)在北京，在深圳設(shè)有仲裁委員會(huì)深圳分會(huì)，在上海設(shè)有仲裁委員會(huì)上...

一、仲裁委員會(huì)第十四屆委員會(huì)工作情況 1998年以來的這三年，是世紀(jì)更迭、承前啟后的關(guān)鍵歷史時(shí)期。伴隨著改革開放的不斷深入和我國(guó)加入世界貿(mào)易組織進(jìn)程的加快，我國(guó)對(duì)外貿(mào)易往來和經(jīng)濟(jì)合作得到迅猛發(fā)展。以經(jīng)濟(jì)發(fā)展為依托，我國(guó)的仲裁事業(yè)也得到了長(zhǎng)足的發(fā)展。中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)...

案件導(dǎo)讀：對(duì)涉外仲裁裁決的撤銷，其理由應(yīng)當(dāng)依據(jù)《中華人民共和國(guó)仲裁法》第七十條和《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十八條的規(guī)定確定，而不是《中華人民共和國(guó)仲裁法》第五十八條。錯(cuò)誤的理解適用法律對(duì)案件的代理有害無益。 法律依據(jù)： 《中華人民共和國(guó)仲裁法》第七十條...

一、公司終止與李某的勞動(dòng)合同，應(yīng)否給李某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償? 根據(jù)原勞動(dòng)部《關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問題的通知》第2條第(2)項(xiàng)“工作年限較長(zhǎng)，且距法定退休年齡十年以內(nèi)的勞動(dòng)者，如果其提出訂立無固定期限的勞動(dòng)合同，應(yīng)該與其訂立無固定期限的勞動(dòng)合同”和《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同...