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湖南省湘西土家族苗族自治州公路機(jī)械廠內(nèi)退合同糾紛上訴案

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 236人看過(guò)

湖南湘西土家族苗族自治州中級(jí)人民法院

民事判決書

  (2005)州民一終字第55號(hào)

  上訴人(原審被告)湘西土家族苗族自治州公路機(jī)械廠(下稱州公路機(jī)械廠),地址:吉首市人民北路119號(hào)。

  法定代表人黃小玉,該廠廠長(zhǎng)。

  委托代理人湯志強(qiáng),湖南通程律師集團(tuán)民生律師事務(wù)所律師。

  被上訴人(原審原告)張官林,男,(略)。

  被上訴人(原審原告)滕云榮,女,(略)。

  委托代理人楊和斌,湖南省吉首市護(hù)權(quán)法律服務(wù)所法律工作者。

  上訴人州公路機(jī)械廠因內(nèi)退合同糾紛一案,不服吉首市人民法院(2003)吉民初字第605號(hào)民事判決, 向本院提起上訴,本院依法組成合議庭,公開開庭進(jìn)行了審理,上訴人、被上訴人及其委托代理人均到庭參加訴訟,本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

  原判認(rèn)定,原告系被告單位職工。2002年3月1日,原告分別與被告簽訂了“內(nèi)退合同書”。新合同對(duì)工資、福利待遇、期限等作了規(guī)定。2002年11月,被告的法定代表人上任后,為搞活企業(yè),改變廠里缺人手、缺技術(shù)力量的狀況,召開了職工代表大會(huì),通過(guò)一系列改革措施,其中一項(xiàng)就是取消了職工內(nèi)部退養(yǎng)規(guī)定,未達(dá)到法定退休年齡及不符合病退條件的職工一律―上班,否則按待崗處理,情況特殊可請(qǐng)長(zhǎng)假,經(jīng)廠批準(zhǔn)每戶可享受100元生活補(bǔ)貼。同年11月27日,被告向原告發(fā)出書面通知,解除內(nèi)退合同,限2003年1月3 日前回單位上班。 1月27日,被告在工資表中通知原告“與工資有關(guān)事項(xiàng),由原通知中的自2003年元月3日起執(zhí)行推遲至2003年2月1日起執(zhí)行”。原告對(duì)被告解除內(nèi)退合同不服,向州勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,州仲裁委于同年6 月30日裁決原、被告的內(nèi)退合同自裁決生效之日起自行解除,原告不服遂訴至法院。本案在審理過(guò)程中,原告張官林、滕云榮向法院申請(qǐng),于2004年3月9日向州人事行政管理部門對(duì)原告張官林、滕云榮是否喪失勞動(dòng)能力傷殘等級(jí)進(jìn)行鑒定,原告拿著州人事管理部門出具的《干部、職工傷,病醫(yī)務(wù)鑒定審批表》去州人民醫(yī)院進(jìn)行鑒定,經(jīng)州人民醫(yī)院醫(yī)學(xué)鑒定,原告張官林腰4―5椎間盤突出神經(jīng)受壓,屬喪失體力勞動(dòng)能力,原告滕云榮右耳中度感覺神經(jīng)性耳聾,左耳重度感覺神經(jīng)耳聾,屬于部分喪失勞動(dòng)能力。對(duì)此結(jié)論,州人事部門沒有作出鑒定結(jié)論,故不予認(rèn)定。原判認(rèn)為,本案內(nèi)退合同是勞動(dòng)合同的附件,受《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整,被告是企業(yè)化管理的事業(yè)單位,有權(quán)依據(jù)法律制定適合自己的規(guī)章制度,有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)職工工作作出安排。在單位人員富余的時(shí)候,可以對(duì)富余職工作出停薪留職、 內(nèi)部退養(yǎng)的規(guī)定,在單位生產(chǎn)缺少人員的時(shí)候,也可以對(duì)富余人員作出調(diào)整,重新安排上崗工作。2000年被告當(dāng)時(shí)生產(chǎn)處于斗停產(chǎn)狀態(tài),富余職工無(wú)法安排上崗的特殊情況下;,與原告平等協(xié)商簽訂內(nèi)退合同,符合法律規(guī)定,是合法有效的; 2003年12月,被告新領(lǐng)導(dǎo)班子上任后,認(rèn)為原實(shí)行的內(nèi)退合同不適應(yīng)單位當(dāng)前的發(fā)展,為了搞活企業(yè),面對(duì)單位技術(shù)人員缺乏,需要職工上班的狀況,與原告協(xié)商未能達(dá)成協(xié)議,單位解除內(nèi)退合同,符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條第二款第(三)項(xiàng)的條件。對(duì)原告要求繼續(xù)履行“內(nèi)退合同”的訴訟請(qǐng)求不子支持,因二原告未達(dá)到法定退休年齡,沒有重大疾病喪失勞動(dòng)能力的證據(jù)。但對(duì)原告請(qǐng)求補(bǔ)發(fā)內(nèi)退期間的工資,符合法律規(guī)定,本院予以支持。對(duì)被告要求解除“內(nèi)退合同”的抗辯,本院予以支持。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條第一款第(三)項(xiàng)的規(guī)定,判決:一、原告張官林、滕云榮與被告州公路機(jī)械廠于2002 年3月1日簽訂的內(nèi)退合同, 自本判決生效之日起子以解除;二,被告州公路機(jī)械廠―在本判決生效之日起五日內(nèi)補(bǔ)發(fā)原告張官林、滕云榮的內(nèi)退工資(從2003年2月起至2004年11月止)。

  州公路機(jī)械廠上訴稱: 我廠是企業(yè)化管理的事業(yè)單位,要生存發(fā)展,必須靠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。在廠子處于停產(chǎn)狀態(tài),留守職工無(wú)法安排上崗時(shí),簽訂內(nèi)退合同。而新領(lǐng)導(dǎo)班子上任后,為搞活企業(yè),需要職工上班。依照法律法規(guī)解除內(nèi)退合同。我廠對(duì)“內(nèi)退合同”的解除是依法辦事。一審法院也認(rèn)為是合法行為,但又憑什么判我廠補(bǔ)發(fā)被上訴人的內(nèi)退工資?故一審判決鋁誤,請(qǐng)求二審撤銷原判,駁回張官林、滕云榮的訴訟請(qǐng)求。被上訴人張官林、滕云榮辯稱:上訴人所上訴稱解除與被上訴人的“內(nèi)退合同”不符合法律規(guī)定,內(nèi)退合問(wèn)應(yīng)依法履行。被上訴人與單位為解除內(nèi)退合同已發(fā)生爭(zhēng)議,沒有生效的法律文書解除“合同”之前,內(nèi)退合同是有效履行階段,故上訴人必須補(bǔ)發(fā)被上訴人工資。同時(shí), 兩被上訴人有證據(jù)認(rèn)定,喪失勞動(dòng)能力,年齡偏大。故請(qǐng)求二審依法判令履行內(nèi)退合同。

  本院二審審理查明的事實(shí)與一審認(rèn)定的事實(shí)無(wú)異, 本院予以確認(rèn)。

  本院認(rèn)為,上訴人湘西自治州公路機(jī)械廠與被上訴人張官林、滕云榮簽訂的“內(nèi)退合同”,屬勞動(dòng)合同的補(bǔ)充,受《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整。上訴人是實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位,有權(quán)依據(jù)《勞動(dòng)法》等法律規(guī)定制定適合自己規(guī)章制度,下崗、內(nèi)部退養(yǎng)、留職停薪都是對(duì)職工的安置方式。單位有權(quán)作出選擇。2002年上訴人基于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)境況不佳,根據(jù)自己的實(shí)際情況與被上訴人簽訂了“內(nèi)退合同”。但是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條第一款第(三)項(xiàng)規(guī)定:“勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知勞動(dòng)者本人。”上訴人新的法定代表人上任后,為搞活企業(yè),改變經(jīng)營(yíng)境況,依法召開了職工代表大會(huì),通過(guò)了一系列規(guī)章制度及實(shí)施細(xì)則,其中包括取消原與單位職工簽訂的“內(nèi)退合同”,要求職工土班,屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況發(fā)生變化,上訴人變更或解除“內(nèi)退合同”符合法律規(guī)定。上訴人在與被上訴人張官林,滕云榮協(xié)商解除“內(nèi)退合同”未能達(dá)成協(xié)議的情況下,給被上訴人提前 30口發(fā)了書面通知解除“內(nèi)退合同”,通知其2003年2月11日回廠上班。上訴人與被上訴人之間的“內(nèi)退合同”自2003年2月l日起已經(jīng)解除。而被上訴人未達(dá)到法定退休年齡,也沒有重大疾病喪失勞動(dòng)能力的依據(jù),未回廠上班。故上訴人認(rèn)為不能補(bǔ)發(fā)被上訴人內(nèi)退工資的上訴理由,本院予以采納。被上訴人提出應(yīng)繼續(xù)履行“內(nèi)退合同”并補(bǔ)發(fā)內(nèi)退工資的訴訟請(qǐng)求,本院不予支持。一審法院認(rèn)定事實(shí)清楚,程序合法,但實(shí)體處理不當(dāng),本院依法予以改判。依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟》第一百五十三條第一款第(三)項(xiàng)、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條第一款第(三)項(xiàng)的規(guī)定,判決如下:

  一、撤銷吉首市人民法院(2003)吉民初字第605號(hào)民事判決。

  二、駁回被上訴人張官林、滕云榮的訴訟請(qǐng)求。

  一、二審案件受理費(fèi)共計(jì)1200元,由上訴人張官林、滕云榮承擔(dān)600元,被上訴人州公路機(jī)械廠承擔(dān)600元。

  本判決為終審判決。

  審 判 長(zhǎng) 李代建

  審 判 員 胡明濤

  審 判 員 石 俊

  二00五年五月二十日

  書 記 員 向 力

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