在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
16歲以下簽訂的勞動合同是否有效
16歲以下簽訂的勞動合同是否有效根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，16歲以下簽訂的勞動合同屬于童工，不具有法律效力，法定工作年齡是指達(dá)到16歲退休并能夠工作的中國公民。退休年齡一般是指男性60歲，女性干部55歲，女性工人50歲，超過工作年齡限制的工人。童工是指與單位或者個人有勞動關(guān)系，從事經(jīng)濟(jì)上有利可圖的勞動或者個體勞動的青少年和16歲以下兒童。參加家庭工作、學(xué)校組織的勤工儉學(xué)和省人民政府允許的、力所能及的、對身心健康無害的輔助工作的未成年人和16歲以下兒童，自治區(qū)、直轄市不屬于童工范疇。《勞動法》第15條禁止用人單位招用16歲以下的未成年人。文學(xué)、藝術(shù)、體育和特種工藝單位招收不滿16歲的未成年人，必須按照國家有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)，保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。超齡勞動者根據(jù)《勞動合同法》第44條，“勞動者依法開始享受基本養(yǎng)老保險待遇”是解除勞動合同的條件之一。也就是說，無論勞動合同是否到期，它都是被迫終止的。簡而言之，這意味著該工人被取消資格。此外，《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）》的頒布進(jìn)一步澄清了這一點。《解釋》第七條規(guī)定：“第七條用人單位與依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員發(fā)生勞動爭議，向人民法院提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按照勞動關(guān)系處理。”
如果你還有什么不明白的，不妨在互聯(lián)網(wǎng)上咨詢我們的律師該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
驗證手機號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請放心輸入
為保證隱私安全，請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
美容整形糾紛該如何維權(quán)
2021-02-10公司未與員工簽訂勞動合同如何賠償
2021-02-02最高人民法院包括哪些
2020-11-12試用期解除勞動合同的條件有哪些
2021-03-02開庭認(rèn)罪是否可以判緩
2020-12-02互聯(lián)網(wǎng)金融涉及哪些法律問題
2021-02-10交通事故怎么界定
2020-12-13行政處罰時違反一個法律多條如何處罰
2021-02-02收買被拐賣婦女兒童罪量刑
2020-11-16仲裁裁決的效力怎樣
2020-12-07交通事故屬于工傷死亡如何索賠
2021-01-22房屋遺產(chǎn)繼承公證費用怎么算
2021-02-27非法占有是否具有處分權(quán)
2021-01-16單位不經(jīng)本人同意調(diào)動部門違法嗎
2021-01-25偷盜車輛撞死自殺的人應(yīng)當(dāng)賠償嗎
2021-01-17被保險人精神失常自殺保險公司是否應(yīng)免責(zé)
2020-11-11無責(zé)以買保險撞死人要坐牢嗎
2020-12-04免賠額的相關(guān)知識有哪些
2020-12-14投保人對哪些人員具有保險利益?
2020-11-28農(nóng)民集體所有的土地可由哪些主體承包經(jīng)營？
2021-02-28