午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片

ABC的要素是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-21 · 216人看過

1、 作業成本法是一種個性化的成本核算方法。在實行科學化、流程化管理的企業中,必須圍繞客戶和作業流程來管理工作任務,即實行作業成本管理。作業成本法是在作業成本法的基礎上,為提高顧客價值、增加企業利潤而提出的一種新的集中管理方法。它通過對作業和作業成本的確認和計量來計算產品成本。同時,深入到成本計算的活動層面,跟蹤和動態反映企業的各項活動,進行成本鏈分析,包括動因分析和活動分析,為企業決策提供準確的信息;引導企業有效地進行必要的操作,消除和簡化不能創造價值的操作,從而達到降低成本、提高效率的目的。

許多國際大型制造業和IT企業,如**公司,已經實施了作業成本管理,國內一些領先的制造業企業,如**電氣集團,也在嘗試實施作業成本管理。簡化活動、提高效率的作用非常明顯。作業成本模型是實施作業成本管理的基礎,是對作業成本核算體系的描述,對作業成本核算的實施起著重要的作用。作業成本要素是作業成本模型的要素。它們按照一定的規則組合起來,形成作業成本模型。其次,了解和掌握ABCM的會計要素體系是掌握ABC管理知識的基礎。為了實施作業成本管理,建立作業成本核算模型,必須對作業成本進行核算。作業成本法涉及四個會計要素:資源、作業、成本對象和成本動因。其中,資源、作業和成本對象是成本的承擔者和分配對象。在企業中,資源、活動和成本對象往往有著復雜的關系,成本動因是導致生產成本變化的因素。只要能導致成本的變化,就是成本動因。資源作為一個概念的延伸非常廣泛,涵蓋了企業的所有價值載體,包括材料、能源、設備、資本和勞動力。但在作業成本管理中,資源在本質上是指為生產活動或產品而支出的費用。換句話說,資源是指總費用。作為分配的對象,資源是消耗的費用,也可以理解為每項費用。如果將資源直接分配給作業和成本對象,則是傳統成本法的直接材料。(2) 家庭作業是指在一個組織中為了某種目的而消耗資源的工作。作業是作業成本管理的核心要素。根據企業業務的層次和范圍,業務可分為以下四類:單位業務、批量業務、產品業務和支持業務:(1)單位業務:使單位產品或服務受益的業務,其資源消耗往往與產出成正比或產品銷售。常見的操作,如加工零件、檢驗每件產品等;

(2)批操作:對一批產品有利的操作,其成本與產品的批數成正比。常見的,如設備調試、生產準備等;

(3)產品操作:使某一產品的每一個單元受益的操作。例如零件NC代碼編寫、產品工藝設計等;(4)支持操作:為了維護企業的正常生產,使所有產品受益,操作成本與產品數量沒有關聯。例如,工廠維護、管理操作。一般認為,除前三類以外的所有工作都是輔助性工作。成本對象是企業需要計量成本的對象。根據企業的需要,每個生產批次都可以作為成本對象,各種品種也可以作為成本對象。在客戶組合管理等新的管理工具中,需要計算每個客戶的利潤,從而確定目標客戶群,其中每個客戶都是成本對象。成本對象可以分為市場成本對象和生產成本對象。市場成本對象的確定主要依據不同的市場渠道和不同的客戶。主要衡量不同渠道、不同客戶帶來的實際效益。會計結果主要用于市場決策和支持企業產品決策。生產成本對象是企業內部的成本對象,包括各種產品和半成品。用來衡量企業內部的生產成果。成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因(4)成本動因。成本動因可分為三類:交易成本動因、連續性成本動因和準確性成本動因。

(1)交易成本動因,衡量活動的頻率,如設備調整的次數、訂單的數量等。當所有產出對操作的要求相同時,我們可以選擇交易成本動因。以家電制造企業為例,可以安排某一型號的冰箱生產或加工同一型號的產品訂單。所需的時間和精力與生產的產品數量或訂單數量無關。

(2)持續成本動因,反映完成一項操作所需的時間。如果不同數量的產品所需的資源有顯著差異,則應采用更準確的計量標準。例如,工藝簡單的產品設備調整時間相對較短,而工藝復雜的產品設備調整時間相對較長。如果以設備調整數作為成本動因,作業成本法的計算可能是不真實的。此時,以設備調整時間作為成本動因更為合適。

(3)準確的成本動因,即直接計算每個操作消耗的資源成本。如果單位時間內設備調整所消耗的人力、技術和資源存在重大差異,則可能需要使用準確的成本動因來直接計算作業所消耗的資源成本。以上是關于這方面的法律知識,希望能對您有所幫助。如果你不幸遇到一些棘手的法律問題,你有委托律師的想法,我們有很多律師可以為你提供服務,我們也支持在指定區域網上選擇律師,他們都有相關律師的詳細信息。你知道嗎

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
湯堯

湯堯

執業證號:

14101201910116407

河南豫龍律師事務所

簡介:

微信掃一掃

向TA咨詢

湯堯

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片
欧美性大战xxxxx久久久| 欧美性感一区二区三区| 欧美自拍丝袜亚洲| 亚洲午夜在线电影| 8x福利精品第一导航| 老司机精品视频导航| 国产人伦精品一区二区| 91丨porny丨户外露出| 亚洲高清免费视频| 久久久午夜精品| 色丁香久综合在线久综合在线观看| 亚洲风情在线资源站| 精品国产伦理网| 97精品久久久午夜一区二区三区 | 91影视在线播放| 奇米一区二区三区av| 91精品国产综合久久香蕉的特点 | 成人的网站免费观看| 午夜久久久影院| 国产精品女同互慰在线看| 欧美午夜精品久久久久久超碰 | 国产精品网站在线播放| 精品视频一区二区三区免费| 精品一区二区在线播放| 亚洲精品国产无天堂网2021 | 成人午夜视频网站| 天堂在线一区二区| 亚洲日本在线视频观看| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 91成人国产精品| 懂色av噜噜一区二区三区av| 热久久免费视频| 亚洲已满18点击进入久久| 国产日本亚洲高清| 精品国产乱码久久久久久久 | 狠狠色丁香婷婷综合| 亚洲老妇xxxxxx| 欧美激情一区不卡| 精品国产sm最大网站| 欧美日韩一二区| 在线观看一区二区精品视频| 成人国产精品免费观看动漫| 国产一区二区三区蝌蚪| 日韩av电影天堂| 亚洲一区在线视频| 一区二区三区免费看视频| 国产精品嫩草久久久久| 日本一区二区视频在线| 久久精品亚洲一区二区三区浴池| 欧美一级片在线| 欧美剧情片在线观看| 欧美日韩国产综合草草| 欧美日韩三级在线| 欧美精品乱人伦久久久久久| 欧美日韩美女一区二区| 欧美久久一区二区| 日韩欧美资源站| 精品久久久久av影院| 精品粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 91精品国产综合久久精品| 日韩一区二区精品| 欧美一区二区三区在| 日韩免费在线观看| 精品成人一区二区| 久久精品人人做人人爽97| 精品视频一区三区九区| 欧美一区二区播放| 精品国产乱码久久久久久久| 久久精品日产第一区二区三区高清版| 国产日韩欧美综合在线| 国产精品久久久久9999吃药| 1区2区3区精品视频| 亚洲午夜在线观看视频在线| 免费久久99精品国产| 狠狠色丁香久久婷婷综| 99久久er热在这里只有精品66| 91小视频免费观看| 欧美一区欧美二区| 国产日韩欧美精品在线| 亚洲欧美日韩国产手机在线| 天堂av在线一区| 国产一区二区看久久| 97久久超碰国产精品电影| 欧美人与性动xxxx| 日本一区二区三区国色天香 | 99视频超级精品| 在线观看不卡视频| 精品国内片67194| 亚洲欧美在线高清| 久久久91精品国产一区二区精品| 亚洲日本丝袜连裤袜办公室| 国产精品美女久久久久久久| 亚洲国产中文字幕在线视频综合| 精品一区二区影视| 色婷婷精品久久二区二区蜜臀av| 日韩精品在线一区| 亚洲视频在线一区| 精品一区二区三区免费播放| 日本伦理一区二区| 国产欧美日韩综合精品一区二区| 亚洲亚洲人成综合网络| 国产高清精品在线| 欧美精品v国产精品v日韩精品| 国产人成一区二区三区影院| 日韩中文字幕亚洲一区二区va在线 | 亚洲日本一区二区| 狠狠色综合播放一区二区| 欧洲一区二区三区在线| 国产欧美精品在线观看| 麻豆传媒一区二区三区| 欧美性欧美巨大黑白大战| 国产精品污污网站在线观看| 久久99精品一区二区三区三区| 精品视频全国免费看| 亚洲精品中文字幕乱码三区| 国产大陆精品国产| 99久久精品免费看国产免费软件| 不卡影院免费观看| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 一区二区三区四区视频精品免费| 国产精品资源在线看| 精品国产一二三区| 麻豆国产一区二区| 日韩美女视频在线| 美脚の诱脚舐め脚责91| 欧美一级精品在线| 日韩一区二区三区在线观看| 婷婷亚洲久悠悠色悠在线播放| 日本韩国一区二区| 亚洲精品日韩一| 色婷婷国产精品综合在线观看| 亚洲女人的天堂| 欧美视频精品在线观看| 亚洲成人免费看| 制服丝袜亚洲网站| 美女尤物国产一区| 欧美tickling网站挠脚心| 久草精品在线观看| 日韩欧美一区二区久久婷婷| 久久电影网站中文字幕| 久久一留热品黄| 丁香一区二区三区| 亚洲色图另类专区| 欧美三级韩国三级日本一级| 日韩精品五月天| 精品国产一区a| www.亚洲人| 亚洲国产精品一区二区尤物区| 欧美午夜精品久久久久久孕妇| 午夜精品久久久久久久久久| 91精品国产一区二区| 久久福利资源站| 日本一区二区不卡视频| 99re这里只有精品视频首页| 综合亚洲深深色噜噜狠狠网站| 国产成人午夜片在线观看高清观看| 欧美zozozo| gogo大胆日本视频一区| 一区二区三区av电影| 欧美一区二区视频观看视频 | 色婷婷久久一区二区三区麻豆| 亚洲最大色网站| 日韩欧美三级在线| 日本v片在线高清不卡在线观看| 26uuu色噜噜精品一区二区| 丁香亚洲综合激情啪啪综合| 亚洲亚洲人成综合网络| 久久婷婷国产综合国色天香| 99re成人精品视频| 日本中文一区二区三区| 欧美国产一区二区| 欧美日韩国产乱码电影| 高清视频一区二区| 日韩国产精品久久| 日韩毛片在线免费观看| 日韩欧美在线不卡| 91原创在线视频| 国产麻豆成人精品| 日韩一区精品字幕| 日韩美女久久久| 国产亚洲成年网址在线观看| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 国产a精品视频| 麻豆免费看一区二区三区| 一区二区三区精密机械公司| 久久久国产综合精品女国产盗摄| 欧美色综合影院| 成人av电影免费在线播放| 久久99精品国产.久久久久久 | 在线免费观看日本一区| 国产精品原创巨作av| 日本视频免费一区| 亚洲超碰97人人做人人爱| 最新成人av在线| 国产精品福利影院| 久久久国产精品午夜一区ai换脸| 制服.丝袜.亚洲.另类.中文| 色婷婷久久久亚洲一区二区三区| 成人精品免费视频| 成人晚上爱看视频|