1、 根據(jù)《上市公司章程指引》第四十條對(duì)上市公司控股股東的界定，本章程所稱控股股東，是指符合下列條件之一的股東：

（一）單獨(dú)或者與他人一致行動(dòng)時(shí)，可以推選半數(shù)以上的董事；

（二）單獨(dú)或者與他人一致行動(dòng)時(shí)，該人可以行使公司30%以上的表決權(quán)，也可以控制公司30%以上的表決權(quán)的行使；

（3）單獨(dú)或者與他人一致行動(dòng)時(shí)，該人持有公司30%以上的股份；

（4）單獨(dú)或者與他人一致行動(dòng)時(shí)，他實(shí)際上可以用其他方式控制公司。

本條所稱一致行動(dòng)，是指兩人或者兩人以上以協(xié)議的方式達(dá)成協(xié)議（無(wú)論是口頭協(xié)議還是書面協(xié)議），其中任何一人通過協(xié)議取得對(duì)公司的表決權(quán)，以達(dá)到或者鞏固對(duì)公司的控制目的的行為。第二，控股股東的行為規(guī)范是什么？首先，控股股東在重組擬上市公司時(shí)應(yīng)遵循先重組后上市的原則，并注意建立合理均衡的股權(quán)結(jié)構(gòu)。控股股東在重組上市公司時(shí)，應(yīng)將社會(huì)職能分離，剝離非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)。非經(jīng)營(yíng)性機(jī)構(gòu)、福利機(jī)構(gòu)及其設(shè)施不得進(jìn)入上市公司。

3。控股股東服務(wù)于上市公司主營(yíng)業(yè)務(wù)的存續(xù)企事業(yè)單位，可以按照專業(yè)化、市場(chǎng)化的原則重組為專業(yè)化公司，并按照商業(yè)原則與上市公司簽訂相關(guān)協(xié)議。生存下來的其他企業(yè)要增強(qiáng)自主發(fā)展能力。存續(xù)的無(wú)繼續(xù)經(jīng)營(yíng)能力的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，以破產(chǎn)方式退出市場(chǎng)。企業(yè)改組時(shí)，有一定條件的，可以一次分離社會(huì)職能，分流富余人員，不保留存續(xù)企業(yè)。4控股股東要支持上市公司深化勞動(dòng)人事和分配制度改革，轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制，建立經(jīng)理人員競(jìng)聘上崗、能上能下、擇優(yōu)錄用、能進(jìn)能出的各項(xiàng)制度，增加和減少收入分配，并有效地鼓勵(lì)他們。控股股東對(duì)上市公司及其他股東負(fù)有誠(chéng)信義務(wù)。控股股東應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依法對(duì)其持有的上市公司行使投資者的權(quán)利。控股股東不得以資產(chǎn)重組的方式損害上市公司及其他股東的合法權(quán)益，不得利用其特殊地位謀取額外利益。控股股東提名上市公司董事、監(jiān)事候選人，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定的條件和程序進(jìn)行。控股股東提名的董事、監(jiān)事候選人應(yīng)當(dāng)具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)和決策監(jiān)督能力。控股股東不得對(duì)股東大會(huì)的人事選舉決議和董事會(huì)的人事任命決議辦理審批手續(xù)，不得在股東大會(huì)和董事會(huì)以外的時(shí)間任免上市公司高級(jí)管理人員董事會(huì)成員。上市公司的重大決策應(yīng)當(dāng)依法由股東大會(huì)和董事會(huì)作出。控股股東不得直接或間接干預(yù)公司的決策和依法進(jìn)行的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，損害公司和其他股東的權(quán)益。第三，不能濫用控股股東的義務(wù)損害公司和其他股東的利益。在實(shí)踐中，股東權(quán)利濫用主要由控股股東實(shí)施。除控股股東外，還有公司的實(shí)際控制人。實(shí)際控制人，是指不是公司股東，但通過投資關(guān)系、協(xié)議或者其他安排能夠?qū)嶋H控制公司行為的人。

2。所謂關(guān)聯(lián)關(guān)系，是指控股股東、實(shí)際控制人、董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員與其直接或間接控制的企業(yè)之間的關(guān)系，以及可能導(dǎo)致公司利益轉(zhuǎn)移的其他關(guān)系。然而，國(guó)有控股企業(yè)之間不僅因?yàn)槭車?guó)家控制而相互關(guān)聯(lián)。

3。控股股東、實(shí)際控制人利用關(guān)聯(lián)關(guān)系侵害股東權(quán)利或者損害公司或者其他股東利益的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任（《公司法》第二十條、第二十一條）。

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