如何進(jìn)行工傷鑒定程序？如果員工因工負(fù)傷，且經(jīng)治療后傷勢(shì)相對(duì)穩(wěn)定，受傷員工或其雇主應(yīng)首先向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力評(píng)估委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力評(píng)估。如果員工因工負(fù)傷且殘疾，經(jīng)過相對(duì)穩(wěn)定的治療后影響其工作能力，或暫停和保留工資的期限到期（包括工作能力評(píng)估委員會(huì)確認(rèn)的延長(zhǎng)期限），則適用

，受傷員工或其用人單位應(yīng)向市勞動(dòng)能力鑒定分區(qū)委員會(huì)提交勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)

提示：提交材料

申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，應(yīng)填寫《勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》，并應(yīng)提交下列材料：

（I）工傷認(rèn)定決定的正本和副本

（2）有效的診斷證明、檢查、，按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病案管理的有關(guān)規(guī)定復(fù)制或復(fù)印的檢測(cè)報(bào)告和其他完整的病案資料

（3）受傷員工的居民身份證或社會(huì)保障卡原件和復(fù)印件以及其他有效身份證明文件

（4）其他勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)指定的材料。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審核

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，對(duì)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行審核；如果申請(qǐng)人提供的材料不完整，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起5個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式將需要補(bǔ)充和更正的所有材料一次性通知申請(qǐng)人，如果申請(qǐng)人提供的材料齊全，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織鑒定，并自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。如果傷情復(fù)雜，涉及多個(gè)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)，做出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可延長(zhǎng)30天

III.專家鑒定

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)從與受傷工人傷害相關(guān)的醫(yī)療衛(wèi)生專家數(shù)據(jù)庫(kù)中隨機(jī)抽取3至5名專家組成專家組進(jìn)行鑒定傷害程度

自做出評(píng)估結(jié)論之日起20天內(nèi)，勞動(dòng)能力評(píng)估委員會(huì)應(yīng)及時(shí)將評(píng)估結(jié)論傳達(dá)給受傷員工及其雇主，并抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)

如果受傷工人或其雇主對(duì)初步評(píng)估結(jié)論不滿意，可向省勞動(dòng)能力評(píng)估委員會(huì)提出申請(qǐng)，自治區(qū)、直轄市自收到評(píng)估結(jié)論之日起15日內(nèi)重新評(píng)估，自治區(qū)和直轄市是最終結(jié)論

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