午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片

勞動(dòng)能力鑒定程序規(guī)定2020最新

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2025-11-26 · 147人看過(guò)

勞動(dòng)能力鑒定程序規(guī)定最新

1、提出申請(qǐng)凡因工、因病需進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的職工,用人單位應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織職工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,以書(shū)面形式向勞動(dòng)鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并填寫(xiě)《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》。企業(yè)不提出申請(qǐng)的,職工及其親屬可以申請(qǐng),勞動(dòng)鑒定委員會(huì)不得拒絕。

申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定所提交的材料不因申請(qǐng)主體不同而有所區(qū)別。

應(yīng)提供的材料主要包括:工傷認(rèn)定決定書(shū)(或工傷證),工傷診斷證明,以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關(guān)的放射材料)。

2、進(jìn)行審查:

勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室受理勞動(dòng)鑒定的日常工作。勞動(dòng)鑒定辦公室工作人員接到勞動(dòng)鑒定申報(bào)后,應(yīng)對(duì)下列事項(xiàng)進(jìn)行審查:

(1)申請(qǐng)的事項(xiàng)是否屬于勞動(dòng)鑒定的內(nèi)容;

(2)申請(qǐng)的勞動(dòng)鑒定是否屬于本鑒定委員會(huì)受理;

(3)申請(qǐng)書(shū)及有關(guān)材料是否齊備并符合要求;

對(duì)申請(qǐng)書(shū)不明確,有關(guān)材料不齊備的,應(yīng)指導(dǎo)申請(qǐng)人予以補(bǔ)充。

3、鑒定程序:

勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室經(jīng)審查決定受理的申請(qǐng),可以根據(jù)鑒定情況,選擇以下程序:

(1)將申請(qǐng)書(shū)及報(bào)送材料分類(lèi)、分科整理、登記;

(2)通知用人單位和被鑒定人有關(guān)鑒定事宜。(如:鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等),并組織協(xié)調(diào)鑒定工作;

(3)指定勞動(dòng)鑒定醫(yī)院、聘用勞動(dòng)鑒定專家組成技術(shù)鑒定組;

(4)勞動(dòng)鑒定醫(yī)院指定合格的醫(yī)生根據(jù)被鑒定人受傷的部位或病情進(jìn)行檢查,寫(xiě)出診斷報(bào)告;鑒定專家組對(duì)被鑒定人及材料進(jìn)行技術(shù)鑒定并寫(xiě)出鑒定意見(jiàn);

(5)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)法規(guī)及鑒定意見(jiàn)作出鑒定結(jié)論。

4、鑒定回避:

勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室的工作人員及勞動(dòng)鑒定專家有下列情形之一的,用人單位及被鑒定人有權(quán)以口頭或者書(shū)面方式申請(qǐng)其回避:

(1)是用人單位法定代表或主要負(fù)責(zé)人、被鑒定人的近親屬;

(2)與被鑒定人及用人單位有利害關(guān)系的;

(3)與被鑒定人及用人單位有其他關(guān)系可能影響公正作出鑒定結(jié)論的。

勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室的工作人員的回避由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)主任決定;勞動(dòng)鑒定專家的回避由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)人決定。

勞動(dòng)鑒定委員會(huì)主任及辦公室負(fù)責(zé)人對(duì)回避申請(qǐng)應(yīng)七日內(nèi)作出決定,并以口頭或書(shū)面方式通知用人單位和被鑒定人。

5、鑒定結(jié)論

(1)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)法規(guī)及鑒定意見(jiàn)作出鑒定結(jié)論。

(2)用人單位或被鑒定人對(duì)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)復(fù)查;對(duì)復(fù)查鑒定結(jié)論不服的,可以向上一級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒定。復(fù)查鑒定的最終結(jié)論由省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)作出。

(3)各級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)主任對(duì)本委員會(huì)已經(jīng)作出的鑒定結(jié)論,發(fā)現(xiàn)確有錯(cuò)誤,需重新鑒定的,應(yīng)提交鑒定委員會(huì)決定是否重新鑒定。決定重新鑒定的,由鑒定委員會(huì)決定撤銷(xiāo)原鑒定結(jié)論。鑒定決定書(shū)由鑒定委員會(huì)主任署名,加蓋鑒定委員會(huì)印章。鑒定委員會(huì)宣布原鑒定結(jié)論無(wú)效后,應(yīng)從宣布無(wú)效之日起七日內(nèi)另行組成專家組重新進(jìn)行鑒定,新鑒定結(jié)論自專家組組成之日起三十日內(nèi)作出。鑒定結(jié)論作出后,應(yīng)按規(guī)定送達(dá),由受送達(dá)人在送達(dá)回執(zhí)上注明收到日期,簽名或蓋章。

該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)

登錄×

驗(yàn)證手機(jī)號(hào)

我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入

為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。

評(píng)論區(qū)
登錄 后參于評(píng)論
相關(guān)文章

專業(yè)律師 快速響應(yīng)

累計(jì)服務(wù)用戶745W+

發(fā)布咨詢

多位律師解答

及時(shí)追問(wèn)律師

馬上發(fā)布咨詢
余夢(mèng)宇

余夢(mèng)宇

執(zhí)業(yè)證號(hào):

13607201510842670

北京中銀(贛州)律師事務(wù)所

簡(jiǎn)介:

畢業(yè)于華東政法大學(xué),具有豐富法律服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。受人之托,忠人之事。

微信掃一掃

向TA咨詢

余夢(mèng)宇

律霸用戶端下載

及時(shí)查看律師回復(fù)

掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
法律常識(shí) 友情鏈接
午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片
日韩视频在线你懂得| 国产精品视频在线看| 中文字幕在线不卡| 91女神在线视频| 亚洲一区在线观看网站| 欧美日韩在线观看一区二区 | 91麻豆国产福利在线观看| 一区二区高清在线| 日韩欧美一级特黄在线播放| 国产成人在线视频网址| 亚洲日本电影在线| 日韩午夜激情免费电影| av午夜一区麻豆| 免费成人你懂的| 亚洲精品国产精华液| 精品国产乱码久久久久久久| 欧美在线制服丝袜| 本田岬高潮一区二区三区| 日韩精品电影在线观看| 亚洲日本青草视频在线怡红院| 欧美一区二区三区系列电影| www.欧美日韩| 国产一区二区三区综合| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 在线观看欧美精品| 99久久伊人精品| 国产福利一区二区三区| 日本一区中文字幕| 亚洲国产一区二区三区| 中文字幕在线不卡视频| 国产天堂亚洲国产碰碰| 日韩欧美高清在线| 7777精品伊人久久久大香线蕉| av激情综合网| 成人午夜视频福利| 激情伊人五月天久久综合| 亚洲成人精品在线观看| 一区二区三区欧美| 国产精品超碰97尤物18| 日本一区二区三区国色天香| 日韩欧美三级在线| 欧美男生操女生| 在线亚洲+欧美+日本专区| 成人av资源网站| 成人app网站| 国产a视频精品免费观看| 久久国产精品99精品国产| 偷窥国产亚洲免费视频| 日韩不卡一区二区三区| 亚洲成人av一区二区三区| 亚洲欧美日韩电影| 亚洲理论在线观看| 亚洲一区二区三区四区在线| 香港成人在线视频| 秋霞电影网一区二区| 精品亚洲porn| 国产精品 欧美精品| 从欧美一区二区三区| 成人美女在线观看| eeuss鲁片一区二区三区在线看| 成人免费看黄yyy456| 97se狠狠狠综合亚洲狠狠| 色综合久久久久综合体| 欧美日韩成人在线| 精品国产乱码久久久久久闺蜜 | 91高清在线观看| 欧美偷拍一区二区| 欧美大片一区二区三区| 久久综合久久久久88| 中文字幕一区二区在线观看| 亚洲男人天堂av网| 日韩电影在线观看一区| 国产一区二区精品久久99| 成人性生交大合| 欧美三级视频在线| 欧美精品一区二区精品网| 国产日产欧美精品一区二区三区| 亚洲欧美经典视频| 奇米影视在线99精品| 东方欧美亚洲色图在线| 日本久久精品电影| 日韩美女视频在线| 综合久久国产九一剧情麻豆| 亚洲超碰精品一区二区| 国产乱人伦偷精品视频免下载| av一区二区三区| 日韩视频在线一区二区| 亚洲视频1区2区| 久久 天天综合| 91高清在线观看| 久久久国产精华| 性久久久久久久久| www.一区二区| 精品欧美一区二区久久| 亚洲精品视频自拍| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 欧美日韩在线不卡| 亚洲视频综合在线| 国产盗摄女厕一区二区三区| 欧美日韩国产电影| 中文字幕一区二区三区蜜月| 黑人巨大精品欧美一区| 欧美日韩免费在线视频| 国产精品成人午夜| 国产91精品在线观看| 日韩一区二区不卡| 亚洲成人激情自拍| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 一区二区三区精品| 风流少妇一区二区| 精品人在线二区三区| 日韩电影在线观看网站| 欧美性欧美巨大黑白大战| 久久久不卡网国产精品二区| 日韩国产欧美在线播放| 日本黄色一区二区| 中文字幕免费观看一区| 国产精品一区专区| 精品免费视频一区二区| 日韩福利电影在线观看| 欧美电影影音先锋| 日韩精品欧美精品| 欧美高清激情brazzers| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 91丨九色丨国产丨porny| 中文字幕亚洲成人| 99精品视频一区二区三区| 亚洲国产精品二十页| 国产不卡免费视频| 日本一区二区三区高清不卡| 国产a级毛片一区| 国产精品久久久久久久蜜臀| 成a人片国产精品| 亚洲欧洲日韩在线| 在线精品亚洲一区二区不卡| 亚洲另类在线一区| 欧洲一区二区av| 视频一区二区三区入口| 欧美一级夜夜爽| 国产精品夜夜嗨| 亚洲日本在线a| 91精品国产综合久久福利| 视频在线在亚洲| 久久婷婷色综合| gogo大胆日本视频一区| 亚洲高清视频中文字幕| 91精品国产黑色紧身裤美女| 黄页网站大全一区二区| 国产精品污网站| 91黄色激情网站| 精品一区二区三区在线视频| 国产亚洲一区二区三区四区 | 国产精品一级二级三级| 最近日韩中文字幕| 欧美日韩国产免费一区二区 | 成人app下载| 天堂成人国产精品一区| 日韩欧美色综合网站| 欧美日韩一二三区| 亚洲视频一二区| 日本在线不卡视频| 国产成人欧美日韩在线电影| 国产精品自拍在线| 久久综合久久综合久久| 成人免费高清在线观看| 亚洲va韩国va欧美va| 精品久久一区二区三区| 99久久精品国产一区| 成人黄色大片在线观看| 亚洲国产三级在线| 久久精品一区蜜桃臀影院| 欧美亚洲一区二区在线| 国产成人自拍网| 免费成人你懂的| 亚洲精品国产一区二区精华液| 欧美www视频| 欧美日韩一区二区在线观看视频| 国产成人av电影| 狂野欧美性猛交blacked| 一区二区三区高清| 《视频一区视频二区| 亚洲精品在线免费播放| 欧美色视频在线| 91在线高清观看| 国产盗摄女厕一区二区三区| 美女www一区二区| 亚洲午夜免费视频| 亚洲欧美激情一区二区| 中文字幕电影一区| 久久亚洲综合色| 日韩欧美在线影院| 欧美日韩成人综合| 在线看日本不卡| 91浏览器入口在线观看| 国产精品一区二区x88av| 美女网站在线免费欧美精品| 亚洲地区一二三色| 亚洲五月六月丁香激情| 一区二区三区日韩欧美精品 | 欧美日韩久久久一区|