個(gè)人獨(dú)資企業(yè)事務(wù)管理的方式

1.投資人有權(quán)自主選擇企業(yè)事務(wù)的管理形式。個(gè)人獨(dú)資企業(yè)事務(wù)管理主要有三種模式：

(1)自行管理。即由個(gè)人獨(dú)資企業(yè)投資人本人對(duì)本企業(yè)的經(jīng)營(yíng)事務(wù)直接進(jìn)行管理。

(2)委托管理。即由個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的投資人委托其他具有民事行為能力的人負(fù)責(zé)企業(yè)的事務(wù)管理。

(3)聘任管理。即個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的投資人聘用其他具有民事行為能力的人負(fù)責(zé)企業(yè)的事務(wù)管理。

2.委托或聘用管理應(yīng)簽訂書面合同。委托管理，須由投資人與受托人簽訂書面合同，明確委托的具體內(nèi)容和授予的權(quán)利范圍。聘用他人管理企業(yè)事務(wù)，須由投資人與被聘用的人簽訂書面合同，明確委托的具體內(nèi)容和授予的權(quán)利范圍。投資人委托或者聘用的人員管理個(gè)人獨(dú)資企業(yè)事務(wù)時(shí)違反雙方訂立的合同，給投資人造成損害的，應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任。

3.投資人對(duì)受托人或者被聘用的人員職權(quán)的限制，不得對(duì)抗善意第三人。

(二)受托人或者被聘用的管理人的義務(wù)

受托人或者被聘用人應(yīng)當(dāng)履行誠(chéng)信、勤勉義務(wù)，按照與投資人簽訂的合同負(fù)責(zé)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的事務(wù)管理。

根據(jù)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法第20條的規(guī)定，投資人委托或者聘用的管理個(gè)人獨(dú)資企業(yè)事務(wù)的人員不得有下列行為：(1)利用職務(wù)上的便利，索取或者收受賄賂;(2)利用職務(wù)或者工作上的便利侵占企業(yè)財(cái)產(chǎn);(3)挪用企業(yè)的資金歸個(gè)人使用或者借貸給他人;(4)擅自將企業(yè)資金以個(gè)人名義或者以他人名義開立賬戶儲(chǔ)存;(5)擅自以企業(yè)財(cái)產(chǎn)提供擔(dān)保;(6〉未經(jīng)投資人同意，從事與本企業(yè)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù);(7)未經(jīng)投資人同意，同本企業(yè)訂立合同或者進(jìn)行交易;(8)未經(jīng)投資人同意，擅自將企業(yè)商標(biāo)或者其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給他人使用;(9)泄露本企業(yè)的商業(yè)秘密;(10)法律、行政法規(guī)禁止的其他行為。

投資人委托或者聘用的人員違反上述規(guī)定，侵犯?jìng)€(gè)人獨(dú)資企業(yè)財(cái)產(chǎn)權(quán)益的，責(zé)令其退還侵占的財(cái)產(chǎn);給企業(yè)造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任;有違法所得的，沒收違法所得;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(三)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的財(cái)務(wù)管理

個(gè)人獨(dú)資企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。

(四)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)勞動(dòng)管理與社會(huì)保障

1.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)招用職工的，應(yīng)當(dāng)依法與職工簽訂勞動(dòng)合同，保障職工的勞動(dòng)安全，按時(shí)、足額發(fā)放職工工資。

2.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。獨(dú)資企業(yè)的職工社會(huì)保險(xiǎn)主要包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)等。

3.獨(dú)資企業(yè)的職工可以依法組建工會(huì)組織，以維護(hù)職工的合法權(quán)益，獨(dú)資企業(yè)應(yīng)當(dāng)為本企業(yè)工會(huì)提供必要的活動(dòng)條件。

4.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)違反個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法的規(guī)定，侵犯職工合法權(quán)益，未保障職工勞動(dòng)安全，不繳納社會(huì)保障費(fèi)用的，按照有關(guān)法律、行政法規(guī)予以處罰，并追究有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。

綜上所述，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)事務(wù)管理的方式主要分為三種，一種是自行管理，一種是委托管理以及聘任管理，如果您需要對(duì)您的企業(yè)進(jìn)行管理，可以根據(jù)企業(yè)自身的實(shí)際情況來(lái)選擇方式。律霸網(wǎng)小編為你整理本篇文章，希望對(duì)你有所幫助。