在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
解除勞動合同丟失證明
解除勞動合同證明丟失
解除勞動合同證明丟失，原單位不給補辦，可按以下步驟操作：
1、給原用人單位寫出書面申請，請求補發解除勞動合同證明。
2、單位拒絕辦理，以該理由向當地勞動仲裁機構申訴。
3、勞動仲裁的裁決書，即是解除勞動合同證明。
還有一種方案，就是去當地勞動局勞動關系可調取，但一般也會推到原單位補辦。
第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
勞動合同的作用
1、勞動合同是建立勞動關系的基本形式。以勞動合同作為建立勞動關系的基本形勢是世界各國的普遍做法。這是由于勞動過程是非常復雜的也是千變萬化的，不同行業，不同單位合同勞動者在勞動過程中的權利義務各不相同，國家法律法規只能對共性問題做出規定，不可能對當事人的具體權利義務做出規定，這就要求簽訂勞動合同明確權利義務。
2、勞動合同是促進勞動力資源合理配置的重要手段。用人單位可以根據深感經營或工作需要確定錄用勞動者的條件和方式數量，并且通過簽訂不同類型不同期限的勞動合同，發揮勞動者的特長合理使用勞動力。
3、勞動合同有利于避免或減少勞動爭議。勞動合同明確規定勞動者和用人單位的權利義務，這既是對合同主體雙方的保障又是一種約束，有助于提高雙方履行合同的自覺性，促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。因為勞動合同的訂立和履行有利于避免或減少勞動爭議的發生，有利于穩定勞動關系。
勞動者與用人單位合作時，一定要維護好自己的權益，解除勞動合同證明丟失的，可以給原用人單位寫出書面申請，請求補發解除勞動合同證明，單位拒絕辦理，以該理由向當地勞動仲裁機構申訴。還有其他相關問題想要了解，歡迎咨詢律霸網的免費法律咨詢。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
強制拆遷新規定亮相：八道程序不能少
2020-11-16仲裁委員會的法律效力
2021-01-22診斷證明是與傷殘鑒定嗎
2021-01-24工程款的支付流程
2020-12-24離婚協議書如何簽訂
2021-01-04不寫離婚協議能離婚嗎
2020-12-31因變更工時制度變更勞動合同協議是怎樣的
2021-01-19離婚又復婚可以再次享受婚假嗎
2021-03-25勞動爭議仲裁管轄地
2020-12-18哪些屬于終身人壽險
2020-12-01生效不等于保險責任開始
2021-03-06學生意外保險理賠的條件有哪些
2021-03-21割去雙耳 4張保單曝自演血案真相
2021-03-07肇事車駕駛員受傷保險理賠嗎
2021-03-25財產保險合同中的第一受益人寫誰更好
2021-01-07發生交通事故保險公司應承擔被保險人的連帶責任嗎
2021-02-13交強險實施后車賠付要如何去計算
2021-02-05保險未盡說明義務 事故后應理賠
2021-03-15勞務承包合同的需要注意什么
2020-12-02開荒地承包合同怎么寫
2020-12-17