在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
勞動合同仲裁流程
因勞動合同糾紛需要申請仲裁的，其實也就是申請勞動仲裁，關于勞動仲裁的相關知識，小編在本文中將作簡單介紹，其中當然是有關于勞動仲裁流程的介紹的。
一、勞動仲裁。
所謂勞動仲裁，就是指因發生了勞動爭議，由當事人向勞動爭議仲裁委員會提出申請，由仲裁委員會就申請事項作出公斷與裁決。根據我國的法律規定，發生勞動爭議，當事人要向法院提起訴訟的，在提起訴訟之前，必須要先申請勞動仲裁。
關于勞動仲裁，需要注意時效的問題。根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十七條的規定，勞動仲裁的時效為一年，也就是說，發生勞動爭議，當事人提出勞動爭議仲裁申請的時效期間為一年，起算時間是從當事人知道或者應當知道自己的合法權利受到侵害時開始計算。申請人申請勞動仲裁時，要提交書面的申請，并且要根據被申請人的人數，提交相應的副本數。
二、勞動仲裁范圍。
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二條明確規定了申請勞動仲裁的適用范圍。包括有：
1、當事人對勞動關系的確認問題發生的爭議;
2、當事人之間在關于訂立勞動合同、履行勞動合同、變更勞動合同以及解除、終止勞動合同等問題上發生的爭議;
3、當事人之間因為去留問題，包括除名、離職、辭退和辭職等問題發生的爭議;
4、當事人之間在工作時間、休假、工資福利、培訓以及勞動保護等問題上發生的爭議;
6、法律法規規定的其他的勞動爭議。
三、勞動仲裁具體流程。
(一)申請人首先應當書寫申請書，并準備好相應的需要提交的副本數，向勞動爭議仲裁委員會提交，確有書寫困難的，可以口頭申請，需要由仲裁委員會記錄并通知對方當事人。其中，關于申請書的問題，應當在其中寫明以下事項：
1、申請人的基本信息，包括其姓名、家庭住址、證件號碼、聯系方式等，相關信息要與身份證上保持一致，切記不可填寫虛假信息。
2、要寫明申請人的工作單位名稱、地址以及法定代表人的姓名和職務等。
3、申請人一定要把申請仲裁的相關事實、理由寫清楚，并寫明仲裁請求。
4、最后是需要寫上申請仲裁的日期。
有相關證據需要說明與提交的，要說明其來源等，并附件。
(二)仲裁受理。根據法律規定，仲裁委員會在收到申請之日起五天之內，要做出是否受理的決定。符合條件決定受理的，通知當事人，不予受理的要同時申請人并說明為什么不受理。
(三)對方當事人答辯。仲裁委員會在做出受理決定后要在五天內把副本送達對方當事人，對方當事人需要在十天內提交答辯書，提交后仲裁委員會要在五天內把答辯書送達申請人。當然，不提交答辯書也不影響仲裁程序的進行。
(四)開庭審理，做出裁決。
以上就是勞動合同仲裁流程的相關知識，如果還有其他需要了解的或者不明白的地方，可以相關人士如律師等咨詢。
解除勞動合同仲裁的賠償標準
勞動仲裁裁決書和調解書的履行
勞動仲裁申請書范本是怎樣的
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
軍人轉業費算不算夫妻共同財產
2021-02-20關于三級丁等醫療事故的規定
2020-12-24聯合懲戒對象申請移出核查期限
2020-12-21小企業怎樣增加注冊資本
2021-01-27商標侵權如何判定
2020-11-11留置權適用占有改定嗎
2021-01-26信用卡多久不還上征信
2021-01-25房產繼承前調查要多久
2021-01-28自助存包丟失商場是否應當賠償
2020-12-04房屋中介費可要求退還嗎
2020-12-20解除與終止勞動合同到底有什么區別
2020-11-18北京無犯罪記錄證明怎么開
2020-12-03投資型保險與傳統保險的區別
2021-01-29保險合同變可分為幾種情況
2021-01-20海事保險合同有哪些規定？
2021-03-02故意導致車翻了保險公司怎么理賠
2021-02-10企業參加的財產保險包括什么
2020-12-06究竟哪些險種可將地震劃為承保責任范圍內
2021-01-20保險人可以解除保險合同的情形
2021-01-21保險法釋義 第一百七十四條
2021-02-19