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撤銷勞動仲裁裁決的申請是什么時間

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-24 · 584人看過

一、撤銷勞動仲裁裁決的申請是什么時間?

1、《仲裁法》第59條規(guī)定,當事人申請撤銷裁決的,應(yīng)當自收到裁決書之日起六個月內(nèi)提出。第60條規(guī)定,人民法院應(yīng)當在受理撤銷裁決申請之日起兩個月內(nèi)作出撤銷裁決或者駁回申請的裁定。

2、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條規(guī)定:用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:

(一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的;

(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;

(三)違反法定程序的;

(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;

(五)對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;

(六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、枉法裁決行為的。

人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當裁定撤銷。

仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的,當事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。

二、對勞動仲裁裁決不服怎么向法院起訴

第五十條 當事人對本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的,裁決書發(fā)生法律效力。

1、一裁終局以外的其他勞動爭議本法第二條規(guī)定了適用勞動爭議的范圍。

2、一裁終局以外的其他勞動爭議的處理模式對一裁終局以外的其他勞動爭議,當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。即采用“一調(diào)一裁兩審,仲裁前置”的模式。

綜上所述,當事人對勞動仲裁裁決不服,可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟,超過規(guī)定期限不起訴的,仲裁裁決發(fā)生法律效力。一裁終局以外其他勞動爭議案件,當事人不愿協(xié)商解決的,可以申請組織調(diào)解,調(diào)解不成可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。


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趙天功律師,法學本科,執(zhí)業(yè)后辦理了多起爭議標的額大,法律關(guān)系復雜的案件,具有較強的表達和溝通能力,在執(zhí)業(yè)過程中以一直以維護當事人的利益為根本。其兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、耐心的溝通方式,得到了當事人的一致好評。

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