一、股份制公司法人擔(dān)責(zé)規(guī)定是什么?

股份制公司法人擔(dān)責(zé)規(guī)定是法人(應(yīng)該是法定代表人)對公司的債務(wù)一般是不用承擔(dān)責(zé)任的，因?yàn)橛邢挢?zé)任公司是具有獨(dú)立的法人資格的，其以公司的資產(chǎn)對外承擔(dān)責(zé)任，即有限責(zé)任。

但如果你擔(dān)任公司法定代表人的話，應(yīng)當(dāng)盡到以下注意義務(wù)：公司應(yīng)當(dāng)守法經(jīng)營;注冊資金應(yīng)當(dāng)按照章程的規(guī)定足額到位。否則，一旦出現(xiàn)類似問題，你作為公司法定代表人，應(yīng)當(dāng)會承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

二、 董事長與總經(jīng)理，誰是公司的法定代表人?

如前所述，在我國，特別是國有企業(yè)中，通常情形下法人的正職負(fù)責(zé)人(如董事長)是法定代表人，這是受到行政體制下的“首長負(fù)責(zé)制”影響的結(jié)果。所以，《公司法》在修改以前，從1993年我國第一部《公司法》就曾經(jīng)明確規(guī)定“董事長為公司的法定代表人”(1993年，第45條)，“有限責(zé)任公司不設(shè)董事會的，執(zhí)行董事為公司的法定代表人”(1993，第51條)。

后來歷經(jīng)幾次修改，直到2005年10月27日修訂通過的最新《公司法》，完全引入“私法自治”理念，法律不再強(qiáng)制介入企業(yè)內(nèi)部管理，取消了上述關(guān)于法定代表人的硬性規(guī)定，轉(zhuǎn)而鼓勵并加強(qiáng)公司自治，交由公司在章程中規(guī)定誰是公司的法定代表人.

三、《民法通則》規(guī)定的法定代表人的民事法律責(zé)任

民事責(zé)任是公民、法人違反合同或者不履行其他義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。

一般情況下，法定代表人的職務(wù)行為就是企業(yè)法人的行為，因而由此產(chǎn)生的民事責(zé)任由本企業(yè)/公司承擔(dān)，法定代表人一般不向第三人直接承擔(dān)民事責(zé)任，法定代表人只是向本企業(yè)/公司承擔(dān)因自身過錯而產(chǎn)生的民事責(zé)任。

但由于單位違法可能會受到雙重制裁，除了法人的單位責(zé)任外，法定代表人作為主管人員也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)個人法律責(zé)任。

法定代表人的民事責(zé)任具體可以分為以下幾種：

1、因經(jīng)營過錯向法人承擔(dān)民事賠償責(zé)任

《民法通則》第43條企業(yè)法人對它的法定代表人和其他工作人員的經(jīng)營活動，承擔(dān)民事責(zé)任。

最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國民法通則》若干問題的意見(試行)58.企業(yè)法人的法定代表人和其他工作人員，以法人名義從事的經(jīng)營活動，給他人造成經(jīng)濟(jì)損失的，企業(yè)法人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。

法人承擔(dān)對第三人責(zé)任后，可以追償有過錯的法定代表人或其他工作人員的賠償責(zé)任。

典型的案例如：簽訂、履行合同失職產(chǎn)生的賠償責(zé)任

2、法定代表人因單獨(dú)或者共同侵害單位財產(chǎn)可能承擔(dān)的民事侵權(quán)法律責(zé)任

《民法通則》第107條規(guī)定：“公民、法人由于過錯侵害國家的、集體的財產(chǎn)，侵害他人財產(chǎn)、人身的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。”

在日常生活當(dāng)中，大家對于公司法人內(nèi)部需要承擔(dān)的一個責(zé)任都是非常的關(guān)切的，主要還是因?yàn)樗麄儞?dān)心自己的財產(chǎn)不足以清償，所以會導(dǎo)致自己破產(chǎn)，但實(shí)際上我們國家的公司法當(dāng)中明確的規(guī)定了有限責(zé)任公司的話，僅僅承擔(dān)一定范圍的責(zé)任。

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