對于公司所有者來說設立的目的肯定是為了能夠在市場中獲得最大限度的利潤，但是一般的公司都是由多人一起付出資本設立并且將其股份分成了不等的份額，所以股份的利潤肯定也是需要進行分配的。那么，公司法股利分配比例是多少？

一、公司法股利分配比例是多少？

有限責任公司的利潤分配方案由董事會擬定，由股東會決定。

公司法

第三十七條　股東會行使下列職權:

(一)決定公司的經營方針和投資計劃;

(二)選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事，決定有關董事、監事的報酬事項;

(三)審議批準董事會的報告;

(四)審議批準監事會或者監事的報告;

(五)審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;

(六)審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

(七)對公司增加或者減少注冊資本作出決議;

(八)對發行公司債券作出決議;

(九)對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;

(十)修改公司章程;

(十一)公司章程規定的其他職權。

對前款所列事項股東以書面形式一致表示同意的，可以不召開股東會會議，直接作出決定，并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章。

第三十五條 股東按照實繳的出資比例分取紅利;公司新增資本時，股東有權優先按照實繳的出資比例認繳出資。但是，全體股東約定不按照出資比例分取紅利或者不按照出資比例優先認繳出資的除外。

第一百六十七條第三款：公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東會或者股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，有限責任公司依照本法第三十五條的規定分配;股份有限公司按照股東持有的股份比例分配，但股份有限公司章程規定不按持股比例分配的除外。

利潤分配的比例:

利潤分配的順序根據《中華人民共和國公司法》等有關法規的規定，企業當年實現的凈利潤，一般應按照下列內容、順序和金額進行分配：

1、計算可供分配的利潤

將本年凈利潤(或虧損)與年初未分配利潤(或虧損)合并，計算出可供分配的利潤。如果可供分配的利潤為負數(即虧損)，則不能進行后續分配;如果可供分配利潤為正數(即本年累計盈利)，則進行后續分配。

2、提取法定盈余公積金

在不存在年初累計虧損的前提下，法定盈余公積金按照稅后凈利潤的10%提取。法定盈余公積金已達注冊資本的50%時可不再提取。提取的法定盈余公積金用于彌補以前年度虧損或轉增資本金。但轉增資本金后留存的法定盈余公積金不得低于注冊資本的25%。

3、提取任意盈余公積金

任意盈余公積金計提標準由股東大會確定，如確因需要，經股東大會同意后，也可用于分配。

4、向股東(投資者)支付股利(分配利潤)

企業以前年度未分配的利潤，可以并入本年度分配。

公司股東會或董事會違反上述利潤分配順序，在抵補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，必須將違反規定發放的利潤退還公司。

綜上所述，總的來說國家也是讓公司內部能夠設置一個適合自身情況的分配標準后自行分配其獲得的股份利潤，只有在公司分配不均而必須請求幫助的時候才會由法律介入進行適當的調解分配。

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