高管對于一個(gè)公司的管理、經(jīng)營和效益都起到至關(guān)重要的作用，一名優(yōu)秀的高級(jí)管理者能夠推動(dòng)公司及個(gè)人的成長與發(fā)展。我國公司法高管任職資格的規(guī)定是什么？什么樣的高管才能讓大家信服？下面請閱讀小編為您整理的有關(guān)資料，希望對您有所幫助。

《公司法》對董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的規(guī)定：

1.董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的任職資格

有下列情形之一的，不得擔(dān)任公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員：

(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力。

(2)因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾5年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾5年。

(3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理，對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年。

(4)擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年。

(5)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償。

2.董事、高級(jí)管理人員的忠實(shí)義務(wù)

董事、高級(jí)管理人員不得有下列行為(包括但不限于)：

(1)將公司資金以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ)。

(2)關(guān)聯(lián)交易

違反公司章程的規(guī)定或者未經(jīng)股東(大)會(huì)同意，與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易。

(3)同業(yè)競爭

未經(jīng)股東(大)會(huì)同意，自營或者為他人經(jīng)營與所任職公司同類的業(yè)務(wù)。

競業(yè)禁止義務(wù)

競業(yè)禁止這一制度所規(guī)范的法律關(guān)系，性質(zhì)上為平等民事主體間的私法性關(guān)系，依據(jù)私法上的意思自治原則，即“由平等的當(dāng)事人通過協(xié)商決定相互間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系”，公司應(yīng)享有處分其權(quán)利的自由;公司作為追求利益最大化的市場主體，完全有能力評(píng)判其董事、高級(jí)管理人員之競業(yè)行為對公司的影響，并自行作出如何應(yīng)對的決定。原《公司法》并未明示限制或者禁止當(dāng)事人處分基于競業(yè)禁止規(guī)范而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)，也無經(jīng)特定程序許可董事、高級(jí)管理人員為競業(yè)活動(dòng)或免除其違反競業(yè)禁止義務(wù)之責(zé)任的規(guī)定，2005年修改后的《公司法》第149條規(guī)定董事、高級(jí)管理人員在未經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)同意的情況下，不得利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì)，自營或者為他人經(jīng)營與所任職公司同類的業(yè)務(wù)，換而言之，在經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)同意的前提下，董事、高級(jí)管理人員的競業(yè)禁止義務(wù)，可以得到免除。由此可見，公司可以根據(jù)實(shí)際情況，事先通過一定的程序，予以董事、高級(jí)管理人員從事競業(yè)活動(dòng)的許可，從而免除其競業(yè)禁止義務(wù)，如通過股東會(huì)決議或股東大會(huì)決議免除董事及公司高級(jí)管理人員的競業(yè)禁止義務(wù)。

盡管公司法第149條規(guī)定的競業(yè)禁止義務(wù)為法定義務(wù)，但這并不意味著因違反此義務(wù)而產(chǎn)生的法律責(zé)任絕對地不可免除。從某種意義上說，法律責(zé)任的本質(zhì)在于以對受到侵害的權(quán)利的補(bǔ)救來否定侵權(quán)行為，對于私法領(lǐng)域的違法行為，在不涉及公共利益的前提下，雙方當(dāng)事人可以就法律責(zé)任問題進(jìn)行協(xié)商，那么，在法律無禁止性規(guī)定的前提下，對于這一獲得補(bǔ)償?shù)臋?quán)利，公司自然也有權(quán)放棄，公司可以在事后通過一定的程序免除董事、高級(jí)管理人員從事競業(yè)活動(dòng)的民事責(zé)任。

由上文可見，高級(jí)管理人員必須具備一定的資格才能夠勝任。在享受自己權(quán)利的同時(shí)還要承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)，管理好公司，帶領(lǐng)公司員工共同努力和進(jìn)步是大家共同的期盼。如果您對公司法高管任職資格還有任何問題，請咨詢律霸網(wǎng)的專業(yè)律師為您詳細(xì)解答。

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