公司的解散和注銷,應當依照公司章程的規定辦理。一般認為,大股東擅自解散公司是違法的。可以通過訴訟或仲裁解決,也可以通過協商要求對方轉讓其股份。公司的解散方式可以分為任意解散和強制解散。根據《公司法》有關規定,公司任意解散包括以下幾個方面:一、公司章程規定的營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由出現。
2。股東會或者股東大會決議解散。有限責任公司經持有三分之二以上表決權的股東通過的;股份有限公司經出席股東大會的股東所持表決權通過的,股東大會或者股東大會可以作出決議解散公司。
3。公司因合并、分立需要解散的。(2) 強制解散。根據《公司法》的有關規定,公司的強制解散包括以下幾個方面:。依法被吊銷營業執照,責令關閉或者撤銷。公司一旦受到吊銷營業執照、責令關閉、被吊銷等行政處罰,必然導致公司解散。
2。司法解散。公司司法強制解散是一種以公權力為主導的司法干預制度。其目的是通過司法權的介入迫使公司解散,以保護公司中被壓制的少數股東和債權人的利益。
事實上,雖然所有股東都持有相應公司的股權,但大股東和小股東的法律地位是一樣的,但毫無疑問,大股東的權利遠遠大于小股東,而由于大股東在公司中的任意行為,導致公司破產的案例也屢見不鮮。如果發生這種情況,我們建議及時向律師咨詢,維護自己的合法權益。律霸還為律師提供在線咨詢服務。歡迎參加法律咨詢。你知道嗎
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