2月25日消息:近年來,蕪湖市創新舉措,構建預防、補償、康復“三位一體”的工傷保障體系,取得了顯著成效
2015年,參加工傷保險的職工人數達到41.18萬人。處理工傷3108例,3059例;勞動能力鑒定1839人,傷殘鑒定1771人;各類工傷待遇發放1.04億元,保障7000人(次),有效維護了工傷職工和用人單位的合法權益
據介紹,蕪湖市一直注重擴大工傷保險。通過實施成本調整政策、實施“乘船計劃”等專項行動、實施審計檢查、優化管理等措施,重點推進建設工程保險,促進用人單位“盡可能多地保障”。同時,利用新媒體發布公益廣告和短信,開通微博、微信、拍攝“微視頻”,普及相關知識,形成多層次、多層次的宣傳體系,多形式、常態化宣傳趨勢要注重工傷認定和勞動能力認定,加強核查環節,落實疑難案件部門聯席會議制度。充實醫學專家勞動能力鑒定數據庫,加強監督檢查和協調。加強服務和支付管理,逐步推進與醫療機構直接結算,使職工得到及時、便捷的醫療服務。截至目前,全市共有工傷保險協議醫療機構58家,定點康復醫療機構2家,定點輔助設備配置機構3家,較好地滿足了職工醫療待遇的需要,工傷保險信息化建設取得階段性成果。目前,用人單位網上社會保險申報系統已投入運行。勞動能力鑒定業務應用也進入試運行階段,開通短信發送平臺,及時向用人單位和員工發送鑒定時間、地點、鑒定結論等信息。系統已經開發和測試。今后,將逐步推進工傷保險網上業務受理,工傷保險的認定是勞動者因工傷或者因職業病暫時喪失勞動能力的,不分工傷原因,責任在個人,也在企業,都享受社會保險待遇,即無過失賠償原則,工傷保險又稱工傷保險。工傷保險是通過社會統籌的方式,收取用人單位繳納的工傷保險費,建立工傷保險基金,保障勞動者在生產經營活動中不受意外傷害或者患職業病,造成死亡,暫時或永久喪失勞動能力,是為勞動者提供合法醫療和必要經濟補償的一種社會保障制度。這種補償不僅包括醫療、康復費用,還包括基本生活費用,根據不同行業的工傷風險程度,參照國民經濟行業的分類,分為兩類,行業分為三類:第一類是風險較小的行業,第二類是風險中等的行業,第三類是風險較高的行業,三類行業實行三種不同的工傷賠償標準保險的特點。工傷保險的范圍是勞動者在生產過程中的工傷保險。職業病危害無處不在,沒有人能完全避免。因此,工傷保險作為一種職業危害保險制度,適用于全體職工。職工發生工傷事故或者患職業病的,一律享受工傷保險待遇
工傷保險的賠償責任。也就是說,勞動者的生命健康權、生存權、工作權受到影響、損害,甚至被剝奪。因此,工傷保險是以工傷勞動者的賠償責任為基礎的社會保險制度。其他社會保險則是建立在對職工生活困難的幫助和賠償責任的基礎上。統一的專屬工傷保險制度與社會保障充分銜接,補充一次性殘疾就業補貼補償(3)工傷保險實行無過錯責任原則。工傷保險不同于養老保險,無論工傷事故的責任屬于用人單位、勞動者還是第三人,都應由用人單位承擔保險責任。工人不交保險費,所有費用由雇主承擔。也就是說,工傷保險的投保人是用人單位但是,由于工傷事故的不同而存在差異作為一種社會福利,工傷保險比商業意外保險更為豐富。除工傷外,還包括職業病報銷、急性病猝死保險、喪葬津貼(工傷死亡)商業意外傷害保險為員工提供工作和休息期間的意外傷害保護,其優勢體現在時間和空間的廣度上。比如上下班途中發生的事故,如果是機動車交通事故,傷害可以由工傷賠償,其他意外傷害案件不屬于工傷保護范圍
2010年12月20日,國務院第136次常務會議通過了《國務院關于修改工傷保險條例的決定》《關于修改工傷保險條例的決定》,自2004年1月1日起施行,擴大上下班途中工傷認定范圍。它還規定,除現行規定的機動車事故外,職工在上下班途中發生非機動車交通事故或者非其主要責任的城市軌道交通、客運輪渡、火車事故受傷的,也應認定為工傷在賠償方面,醫療費用一般先由工傷保險報銷,其余金額扣除已支付部分后由商業保險賠償。死亡或傷殘保險金按約定金額支付,不存在沖突。一般建議將商業意外保險作為社會保障的補充和完善
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