《勞動法》關于工作時間的規(guī)定是什么?國家對實行計件工作的工人實行工作時間制,工人每天工作不超過8小時,平均每周工作不超過44小時,用人單位應當按照法律規(guī)定的工時制度合理確定勞動者的勞動定額和計件工資標準
用人單位應當根據(jù)生產經營需要,保證勞動者每周至少休息一天
,雇主可在與工會和工人協(xié)商后延長工作時間。一般情況下,每天不得超過一小時;如果因特殊原因需要延長工作時間,在保證工人健康的情況下,延長的工作時間不得超過每天三小時,但不得超過每月36小時
以上是lyba.com編輯的關于“勞動法對工作時間的規(guī)定”的內容。我希望這對你有幫助。如果您需要法律幫助,歡迎來到luba.com咨詢,竭誠為您服務
該內容對我有幫助 贊一個
簽訂無限期合同離職有賠償金嗎
2021-01-09無效婚姻會有記錄嗎
2021-01-30家庭債務夫妻雙方如何承擔
2021-02-20交通事故認定后有異議超過了三天怎么辦
2021-03-25不交物業(yè)費違法嗎及有什么后果
2021-03-12羈押與逮捕分別是什么意思
2021-02-06二手房中介應該要考慮哪些因素
2021-01-20簽訂合同,競業(yè)限制終身有效嗎
2020-11-26單位能否辭退拒絕加班的職工
2020-12-29投資型保險有哪些型式
2020-11-13貨車連撞3輛豪車續(xù)保險公司要不要理賠
2021-03-15保險合同標的是什么
2021-03-17中國保監(jiān)會有權處罰外資保險公司嗎
2020-11-11撞死人車有保險公司怎么賠償
2021-02-03離婚后保險受益人可以變更嗎
2020-12-31保險報案理賠步驟有哪些
2021-02-21二手車沒保險違法嗎
2021-03-02保險代理人的作用
2021-03-14土地承包未到期,可以被收回嗎
2020-12-10棚戶區(qū)改造的法律依據(jù)是什么
2020-12-04