根據(jù)《企業(yè)勞動爭議處理條例》第13條的規(guī)定:
仲裁委員會由下列人員組成:
(一)勞動行政主管部門代表
(二)董事會代表
(三) 政府指定的綜合經(jīng)濟管理部門代表仲裁委員會成員必須為單數(shù),主任為勞動行政主管部門負責人。勞動行政主管部門的勞動爭議解決機構(gòu)為仲裁委員會辦公室,負責處理仲裁委員會的日常事務(wù)。仲裁委員會應(yīng)當遵循少數(shù)服從多數(shù)的原則
仲裁委員會可以從勞動行政主管部門或者其他有關(guān)政府部門聘請人員、工會工作人員、專家、,學者和律師作為專職或兼職仲裁員
兼職仲裁員和專職仲裁員在執(zhí)行仲裁事務(wù)時享有同等權(quán)利
兼職仲裁員進行仲裁活動時,勞動爭議仲裁委員會依法履行下列職責:(1)聘任和解聘專職或者兼職仲裁員;(2)受理勞動爭議案件;(3)討論重大或者疑難勞動爭議案件監(jiān)督仲裁活動
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