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當事人訂立合同后合并或分立的,如何確定其責
當事人訂立合同后合并或分立的,如何確定其責
當事人的合并，是指兩個以上的法人或者其他組織合并成為個新的法人或者其他組織，被合并的法人或者其他組織的權利義務由新的法人或者其他組織承擔。
當事人的分立，是指一個法人或者其他組織被分為兩個以上的新法人或者其他組織，原法人或者其他組織的權利義務轉移給新的法人或者其他組織。
當事人的合并和分立也是一種權利義務的概括轉讓，因其有自身的特點，合同法對其進行了專門的規定。當事人的合并和分立與一般的合同權利義務一并轉讓相比，不同點在于，當事人的合并和分立往往是根據法律規定或者行政命令而進行的，而一般的合同權利義務一并轉讓是通過協議來進行的。
當事人合并后責任的承擔。為了制止一些企業借改革之機，利用企業的合并或者分立逃避債務，《合同法》規定，當事人訂立合同后合并的，由合并后的新法人或者其他組織行使合同權利，履行合同義務；當事人訂立合同后分立的，除債權人和債務人另有約定的以外，由分立的新法人或者其他組織對合同的權利和義務享有連帶債權，承擔連帶債務。
公司分立后債務怎么承擔
根據《公司法》第一百七十六條的規定，公司應當自作出分立決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上公告。根據《公司法》第一百七十七條的規定，如果公司分立前沒有和僨權人就債務清償達成書面協議的話，公司分立協議不能對抗原公司與債務人簽訂的協議(無論分立協議中是否對分立之前公司的債務的分擔問題作出約定)，分立后的公司均對分立前公司所負的債務承擔連帶責任。
債權人可以任意選擇其中一個公司要求其清償全部的債務，該公司不得拒絕。在該公司清償完所有的債務之后，對于超出分立協議中所約定的應當清償的部分，則可以以分立協議為依據向其他公司再進行追償。
企業追款討債問題應該重視，因為企業間的債務糾紛日益突出，一些企業被應收款所困，資金不能及時回籠，影響了企業正常的營運，甚至危及到企業的生存。上面我們為大家介紹了如何追討企業債務，以及公司分立后債務怎么承擔兩個問題。企業追討債務時一定要注意收集相關證據，如果遇到疑問，可以問問律師該怎么辦。
以上知識就是小編對“當事人訂立合同后合并或分立的，如何確定其責”問題進行的解答，依據合同法的規定，當事人訂立合同后，出現合并的，由合并后的新單位承擔合同的權利義務。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。
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