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寧波
上海可以跨區仲裁嗎
上海可以跨區仲裁嗎?
可以。但前提是選擇的人民法院對案件有管轄權。
勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。合同履行地和用人單位所在地不一致，勞動者可以選擇。
而《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第8條規定：“勞動爭議案件由用人單位所在地或者勞動合同履行地的基層人民法院管轄。勞動合同履行地不明確的，由用人單位所在地的基層人民法院管轄。”即勞動合同履行地和用人單位所在地的法院對勞動爭議都有管轄權。
實踐中，勞動合同履行地與用人單位所在地不一致的情況大多是：仲裁是由勞動者在合同履行地提出的，起訴是由企業在用人單位所在地提出的。
跨區案件怎樣選擇仲裁地點
如果是勞動爭議仲裁，勞動者可以向用人單位住所地和實際用工地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
如果是其他仲裁案件，有仲裁條款的，可以向約定的仲裁機構申請仲裁。如果沒有約定或約定不明，則有爭議各方一致同意向仲裁機構申請仲裁。前面說的仲裁機構是指有管轄權的仲裁機構。
如果有兩個或以上的仲裁機構可以選擇，需要比較仲裁規則及相關的法律法規，選擇對自己有利的仲裁機構。
仲裁地和仲裁機構所在地有什么區別
仲裁地：就是有管轄權的仲裁所在地。比如說，你要和你的公司進行勞動爭議仲裁，應向那個勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，法律規定是應向用人單位的所在地或勞動場所的所在地。
仲裁地的范圍大于仲裁機構所在地，在法律允許異地仲裁的情況下，仲裁機構所在地和仲裁地即不是同一地了。例如：當事人選擇了北京的仲裁機構仲裁案件，若法律允許異地仲裁，北京的仲裁機構選擇了在廣州仲裁，那么廣州就是仲裁地。當然，就現有法律規定看，我國是不允許仲裁機構異地仲裁的。
如果您在跨區仲裁中遇到欺詐的相關法律問題無法解決，或想要提高仲裁成功率可以咨詢律霸網律師。
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