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我國未成年工能上班嗎?

來源: 律霸小編整理 · 2025-09-23 · 136人看過

現(xiàn)實生活中總有人會提到童工,但是卻不知道未成年工,也就是用童工犯法,未成年工卻不犯法。因為我國在未成年工方面,有相關(guān)特殊的保護規(guī)定。那么在我國未成年工能上班嗎,小編給大家詳細(xì)說明一下未成年工的相關(guān)內(nèi)容。

未成年工,是指年滿十六周歲未滿十八周歲的勞動者,也稱青少年工人。他們可以上班從事工作,但是不能從事高危及其其他一些工作。?

未成年工特殊保護規(guī)定:

第一條為維護未成年工的合法權(quán)益,保護其在生產(chǎn)勞動中的健康,根據(jù)的有關(guān)規(guī)定,制定本規(guī)定。?

第二條未成年工是指年滿十六周歲,未滿十八周歲的勞動者。

未成年工的特殊保護是針對未成年工處于生長發(fā)育期的特點,以及接受義務(wù)教育的需要,采取的特殊勞動保護措施。?

第三條用人單位不得安排未成年工從事以下范圍的勞動:

(一)國家標(biāo)準(zhǔn)中第一級以上的接塵作業(yè);?

(二)國家標(biāo)準(zhǔn)中第一級以上的有毒作業(yè);?

(三)國家標(biāo)準(zhǔn)中第二級以上的高處作業(yè);??

(四)國家標(biāo)準(zhǔn)中第二級以上的冷水作業(yè);

(五)國家標(biāo)準(zhǔn)中第三級以上的高溫作業(yè);?

(六)國家標(biāo)準(zhǔn)中第三級以上的低溫作業(yè);?

(七)國家標(biāo)準(zhǔn)中第四級體力勞動強度的作業(yè);?

(八)礦山井下及礦山地面采石作業(yè);

(九)森林業(yè)中的伐木、流放及守林作業(yè);?

(十)工作場所接觸放射性物質(zhì)的作業(yè);?

(十一)有易燃易爆、化學(xué)性燒傷和熱燒傷等危險性大的作業(yè);

(十二)地質(zhì)勘探和資源勘探的野外作業(yè);?

(十三)潛水、涵洞、涵道作業(yè)和海拔三千米以上的高原作業(yè)(不包括世居高原者);

(十四)連續(xù)負(fù)重每小時在六次以上并每次超過二十公斤,間斷負(fù)重每次超過二十五公斤的作業(yè);?

(十五)使用鑿巖機、搗固機、氣鎬、氣鏟、鉚釘機、電錘的作業(yè);

(十六)工作中需要長時間保持低頭、彎腰、上舉、下蹲等強迫體位和動作頻率每分鐘大于五十次的流水線作業(yè); (十七)鍋爐司爐。

第四條未成年工患有某種疾病或具有某些生理缺陷(非殘疾型)時,用人單位不得安排其從事以下范圍的勞動:?

(一)國家標(biāo)準(zhǔn)中第一級以上的高處作業(yè);

(二)國家標(biāo)準(zhǔn)中第二級以上的低溫作業(yè);?

(三)國家標(biāo)準(zhǔn)中第二級以上的高溫作業(yè);?

(四)國家標(biāo)準(zhǔn)中第三級以上體力勞動強度的作業(yè);

(五)接觸鉛、苯、汞、甲醛、二硫化碳等易引起過敏反應(yīng)的作業(yè)。?

第五條患有某種疾病或具有某些生理缺陷(非殘疾型)的未成年工,是指有以下一種或一種以上情況者:

(一)心血管系統(tǒng) 1.先天性心臟病; 2.克山病; 3.收縮期或舒張期二級以上心臟雜音。?

(二)呼吸系統(tǒng) 1.中度以上氣管炎或支氣管哮喘; 2.呼吸音明顯減弱;3.各類結(jié)核病; 4.體弱兒,呼吸道反復(fù)感染者。?

(三)消化系統(tǒng) 1.各類肝炎; 2.肝、脾腫大; 3.胃、十二指腸潰瘍; 4.各種消化道疝。??

(四)泌尿系統(tǒng)?1.急、慢性腎炎; 2.泌尿系感染。?

(五)內(nèi)分泌系統(tǒng) 1.甲狀腺機能亢進; 2.中度以上糖尿病。?

(六)精神神經(jīng)系統(tǒng) 1.智力明顯低下; 2.精神憂郁或狂暴。

(七)肌肉、骨骼運動系統(tǒng) 1.身高和體重低于同齡人標(biāo)準(zhǔn); 2.一個及一個以上肢體存在明顯功能障礙; 3.軀干四分之一以上部位活動受限,包括強直或不能旋轉(zhuǎn)。

(八)其他 1.結(jié)核性胸膜炎; 2.各類重度關(guān)節(jié)炎; 3.血吸蟲病; 4.嚴(yán)重貧血,其血色素每升低于九十五克(

第六條用人單位應(yīng)按下列要求對未成年工定期進行健康檢查: (一)安排工作崗位之前; (二)工作滿一年; (三)年滿十八周歲,距前一次的體檢時間已超過半年。

第七條未成年工的健康檢查,應(yīng)按本規(guī)定所附《未成年工健康檢查表》列出的項目進行。

第八條用人單位應(yīng)根據(jù)未成年工的健康檢查結(jié)果安排其從事適合的勞動,對不能勝任原勞動崗位的,應(yīng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明,予以減輕勞動量或安排其他勞動。

第九條對未成年工的使用和特殊保護實行登記制度。

(一)用人單位招收使用未成年工,除符合一般用工要求外,還須向所在地的縣級以上勞動行政部門辦理登記。勞動行政部門根據(jù)《未成年工健康檢查表》、《未成年工登記表》,核發(fā)《未成年工登記證》。

(二)各級勞動行政部門須按本規(guī)定第三、四、五、七條的有關(guān)規(guī)定,審核體檢情況和擬安排的勞動范圍。?

(三)未成年工須持《未成年工登記證》上崗。??

(四)《未成年工登記證》由國務(wù)院勞動行政部門統(tǒng)一印制。

第十條未成年工上崗前用人單位應(yīng)對其進行有關(guān)的職業(yè)安全衛(wèi)生教育、培訓(xùn);未成年工體檢和登記,由用人單位統(tǒng)一辦理和承擔(dān)費用。

第十一條縣級以上勞動行政部門對用人單位執(zhí)行本規(guī)定的情況進行監(jiān)督檢查,對違犯本規(guī)定的行為依照有關(guān)法規(guī)進行處罰。 各級工會組織對本規(guī)定的執(zhí)行情況進行監(jiān)督。

第十二條省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門可以根據(jù)本規(guī)定制定實施辦法。?

第十三條本規(guī)定自1995年1月1日起施行。?

根據(jù)以上的敘述,我們可以了解到在我國未成年工能上班嗎,這個問題的詳細(xì)答案。但值得我們注意的是,相關(guān)保護規(guī)定也明確列出未成年工不能從事的工作,若有違法使用未成年工,同樣屬于犯罪。這些就是小編找到的全部內(nèi)容,希望對大家有所幫助!


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