向老板要工傷待遇申請書需要寫嗎?
向老板要工傷待遇申請書是需要寫的;申請書如下:
申請人:***,男,漢族,**年**月**日出生,身份證號:********,住址:****,聯系電話:*******,
被申請人:*******有限公司,單位地址 。
法定代表人:*****。
請求事項:
1、請求被申請人立即支付給申請人一次性傷殘補助金、一次性醫療補助金、一次性傷殘就業補助金、醫療費、鑒定費、護理費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資等費用共計****元。
事實與理由:
申請人于****年**月**日到被申請人處從事**工作,雙方簽訂了勞動合同,被申請人未依法辦理社會保險事宜,**年**月**日**時**分,申請人從事***工作時受傷,后申請人被送到***醫院治療,期間花費醫療費等費用近****元,被*診斷為:**********骨折。**年**月**日,**市人力資源和社會保障局工傷認定處依法作出了**人社工認字[****]第**號工傷認定決定書。****年**月**日***市勞動能力鑒定委員會作出**勞鑒通【****】**號勞動能力鑒定結論通知書,認定申請人為**級傷殘。由于被申請人沒有為申請人辦理社會保險事宜,致使申請人在受傷后不能得到相關保險待遇,為此申請人找被申請人多次協商具體賠償事宜,未果。綜上,被申請人的行為已經嚴重侵犯了申請人的合法權益,為了維護申請人的合法權益,依據我國法律的相關規定,特向貴委提起仲裁申請,請求支持申請人的全部請求
此致
***市勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:***
****年**月 **日
綜合上面所說的,工傷待遇一般是由勞動者來進行申請,而對于用人單位與勞動者存在糾紛的話,那么是可以向勞動部門寫申請書,從而要求支付自己所有的賠償,但必須要把相關的材料,還有相關的證據全部寫在上面,這樣對于自己的勝訴權利了要大一些。
提出工傷待遇申請流程是什么
最新工傷待遇標準
工傷待遇糾紛案怎么處理?
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