改制背景:
公司產品還有市場,中外方股東之間存在嚴重的矛盾和沖突,管理混亂,公司優秀人才外流,公司連續三年虧損。
解決方案:
解除合資合同---收購外方股權—設立內資有限公司—二次進行企業改制(股權結構的改變)---實現真正意義上的投資主體多元化----改制成功。
解決步驟:
律師調查分析---提出一攬子改制方案---協助收購外放股權,辦理工商變更登記---向職工和其他自然人投資者出售股權---改制為有限責任公司。
效果:
改制后企業經濟效益穩步回升。在此基礎上,我們為企業進一步改制提供了方案,即對企業內部股權進行重組。將集體性質的股權(集體企業法人股)分別轉讓給外部自然人投資人和內部員工。企業完全實現了多元化投資主體產權結構。公司經過改制重組后,企業生產經營蒸蒸日上,年銷售額比改制前增加3倍多,企業人員穩定。
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