一、職務(wù)作品認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的？

認(rèn)定職務(wù)作品方法一：創(chuàng)作作品是法人或者其他組織依單位的性質(zhì)而提出的工作任務(wù)。

認(rèn)定職務(wù)作品方法二：作品的作者是法人或者其他組織的工作人員，即作者與該單位具有勞動關(guān)系，作者有權(quán)從單位定期領(lǐng)取勞動報(bào)酬，享受該單位為工作人員提供的工作條件，同時(shí)就接受單位在勞動合同范圍內(nèi)安排的任務(wù)，并接受單位在工作上的必要的監(jiān)督和指導(dǎo)。

認(rèn)定職務(wù)作品方法三：創(chuàng)作作品應(yīng)當(dāng)屬于作者的職責(zé)范圍，單位在作者的職責(zé)范圍之外并在單位的正常業(yè)務(wù)之內(nèi)委派作者完成某些作品，除非雙方有新的約定，不屬于法定的職務(wù)作品。

認(rèn)定職務(wù)作品方法四：作品基本上是依作者自己的意志創(chuàng)作，而不是依單位意志創(chuàng)作。如果是按照單位的意志創(chuàng)作的作品，不是職務(wù)作品，而是單位作品，即應(yīng)視單位為作者的作品。

二、職務(wù)作品的種類歸屬

1、單位作品

即根據(jù)著作權(quán)法第11條第3款的規(guī)定，由單位主持、代表單位意志創(chuàng)作并由單位承擔(dān)責(zé)任的作品，單位被視為作者，行使完整的著作權(quán)。

2、一般職務(wù)作品

除單位作品外，公民為完成單位工作任務(wù)而又未主要利用單位物質(zhì)技術(shù)條件創(chuàng)作的作品，稱為一般職務(wù)作品。其著作權(quán)由作者享有，但法人或者其他組織有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)優(yōu)先使用。作品完成兩年內(nèi)，未經(jīng)單位同意，作者不得許可第三人或者其他組織以與單位相同的方式使用該作品。作品完成兩年內(nèi)，經(jīng)單位同意，作者許可第三人以與單位使用的相同方式使用作品所獲報(bào)酬，由作者與單位按約定的比例分配。作品完成兩年的期限，自作者向單位交付作品之日起計(jì)算。

3、特殊職務(wù)作品

這是指根據(jù)著作權(quán)法第16條第2款規(guī)定，主要是利用法人或其他組織的物質(zhì)技術(shù)條件制作，并由法人或其他組織承擔(dān)責(zé)任的工程設(shè)計(jì)圖、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖、地圖、計(jì)算機(jī)軟件等職務(wù)作品，或法律、行政法規(guī)規(guī)定或合同約定著作權(quán)由法人或者其他組織享有的職務(wù)作品。特殊職務(wù)作品的作者享有署名權(quán)，著作權(quán)人的其他權(quán)利由法人或者其他組織享有，法人或者其他組織可以給予作者獎勵。

綜合上面所說的，職務(wù)作品的產(chǎn)生都是必須要有認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)才能稱為職務(wù)作品，而且在研發(fā)之前都是由雙方協(xié)商好的，這樣才能更好的保障雙方的合法利益，所以，職務(wù)作品的產(chǎn)生都是有法律依據(jù)的，一定要按照條款來進(jìn)行辦理。

職務(wù)作品版權(quán)屬于誰

職務(wù)作品中的著作權(quán)人是誰

職務(wù)作品可以領(lǐng)稿費(fèi)嗎？