在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
單位不簽勞動合同,職工可以主張哪些權益
2015年5月，王女士到單位性質為個體工商戶的某家具廠上班，雙方約定工資3500元/月，單位為其繳納社會保險。但自王女士入職至今，單位未與其簽訂書面勞動合同，也未給王女士繳納社會保險。王女士于2016年4月以單位未給繳納社會保險為由辭職。現王女士咨詢：她可以向單位主張哪些權益用以維權?
【律師解答】
律師認為，一是王女士可以向單位主張一年內未簽訂勞動合同的雙倍工資;二是可以要求單位補繳社會保險;三是可以要求單位支付經濟補償金。
我國《勞動合同法》第十條明確規定：“建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同;已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。”《勞動合同法》第八十二條規定：“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。”該法第三十八條規定：“用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：……(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的。”
需要指出的是，仲裁一般不受理社會保險問題。如果仲裁階段無法解決，需要去單位所在地的勞動監察部門舉報單位未繳納保險或者未足額繳納。另外，勞動爭議的案件，仲裁是前置程序，必須先去仲裁，如果一方對仲裁結果不認可再去法院起訴。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
請律師律師費怎么給,律師服務如何收費
2021-01-25律師詢問怎么收費
2020-12-21股東違法股權沒收嗎
2021-01-06交通事故如何認定全責
2021-02-02非法運輸煙花爆竹的要坐牢嗎
2021-03-21如何區分有限合伙人財產份額轉讓與合伙財產的轉讓
2020-11-30因一方過錯導致離婚的，夫妻共同財產如何分割
2021-01-16離婚后孩子的探視權的規定一月幾次,探視權的規定一年幾次
2020-11-19法定扶養義務是幾年
2021-01-24婚姻自由與婚姻自主權有什么區別
2021-02-24拿別人銀行卡取錢算盜竊嗎
2020-11-12擔保合同中質物滅失怎么辦
2021-01-08表見代理追償是否屬于侵權糾紛
2021-02-27房屋債權糾紛查封無法過戶怎么辦
2021-01-22住房補貼向誰發放
2021-01-14必須服務期是屬于合同中的格式條款嗎
2021-03-23工作多久視為建立事實勞動關系
2020-11-24聘用的臨時工是否存在勞動關系
2021-01-25公司解除勞動關系怎么賠償
2020-11-18私人企業疫情期間要發工資嗎
2021-01-03