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寧波
我的勞動合同是否有效
來源:
律霸小編整理
·
2025-05-10
·
140人看過
律師解答：違反法律、行政法規強制性規定的勞動合同無效，勞動合同缺少必備條款并不屬于該種情形，因此并不能認定為無效。根據《勞動合同法》規定，用人單位提供的勞動合同文本未載明本法規定的勞動合同必備條款的，由勞動行政部門責令改正，給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。因此，勞動合同缺少必備條款時，用人單位應當將必備條款增補在勞動合同中。
你可以與用人單位協商增加保險條款，也可以在協商不成的情況下，解除勞動合同，并要求報酬及賠償，及要求補繳保險費。
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