一、技術秘密的歸屬和分享是如何的

技術秘密，又稱專有技術，是指不為公眾知悉的未申請專利的技術成果，以及專利法規定不授予專利權的技術成果。包括各種設計資料、圖紙、工藝流程以及材料配方等技術資料，也包括專家、技術人員、工人掌握的不成文的經驗知識和技巧。

在實踐中，對于技術秘密的歸屬和分享要注意以下幾個問題：

(1)委托開發合同中，約定共有的，共有人應當約定利益分配方法，共有人沒有約定的，任何一方均有實施該技術秘密的權利，由此取得利益，歸實施使用方。但是一方轉讓技術必須征得另一方或其他各方的同意，由此獲得的收益由各方共享。約定歸委托方的，除了應向開發方支付經費報酬的，還應支付一定的技術價款。

(2)合作開發合同，如果約定研究開放成果歸一方所有時，該當事人可約定將由此獲得的收益適當補償其他各方當事人;如果約定向第三方轉讓該技術秘密的，須各方協商一致，由此取得的收益由各方合理分享。

(3)如果當事人沒有約定或者約定不明確，可以協議補充;不能達成補充協議的，按照合同的有關條款或者交易習慣確定;仍不能確定的，當事人各方對技術秘密都有使用和轉讓的權利，但委托開發的研究開發方在向委托方交付研究開發成果前，不得擅自將研究開發成果轉讓給第三人。委托開發的研究開發方必須在向委托方交付該技術秘密后，方有使用權和轉讓權。如果涉及技術成果的保密問題，當事人應當遵守合同約定的保密義務和使用范圍。即使合同終止后，也不影響保密約定的效力，但在約定保密事項已經由第三人公開的情形則除外。

二、商業技術秘密的歸屬

1、雇傭關系下商業秘密的歸屬

雇傭關系下商業秘密的歸屬分兩種情況，即職務技術成果的歸屬和非職務技術成果的歸屬。

(1)職務技術成果的歸屬

根據合同法第326條，職務技術成果屬于單位所有，由單位擁有并行使技術成果的使用權、轉讓權。

所謂職務技術成果是指執行單位工作任務，或利用本單位的物質技術條件所完成的技術成果。

(2)非職務技術成果的歸屬

如果技術成果與職工的工作任務和責任范圍沒有直接關系，而且不是利用本單位的物質技術條件完成的，就屬于非職務技術成果。

非職務技術成果的屬于職工個人，其使用權、轉讓權由完成技術成果的個人擁有和行使。

2、委托開發關系下商業秘密的歸屬

公司除了自行研究開發之外，往往也會出資委托其他公司或科研機構研究開發生產技術。合同法規定，委托開發關系下商業秘密的歸屬由當事人自行約定，也就是說當事人可以約定委托關系下完成的技術成果屬于委托人，也可約定屬于被委托人。如果沒有約定或約定不明的，委托人和被委托人都有使用和轉讓的權利，也就是說由當事人共同擁有。但是，被委托在向委托人交付研究成果之前，不得轉讓給第三人。另外，除當事人另有約定以外，委托開發中完成的技術成果的專利申請權屬于被委托人。

3、合作開發關系下商業秘密的歸屬

有時企業也會和其他公司和科研機構合作開發技術項目，以取長補短。合作開發關系下商業秘密的歸屬由當事人自行約定，也就是說當事人可以約定委托關系下完成的技術成果屬于參加合作的任何一方或幾方。如果沒有約定或約定不明的，歸全體合作人共同擁有，共同行使使用權、轉讓權和專利申請權。

以上知識就是小編對“技術秘密的歸屬和分享是如何的”問題進行的解答，對于技術秘密的歸屬和分享要注意的問題包括委托開發合同中是否約定共有、合作開發合同中有沒有約定歸屬等。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。