在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
試用期要簽合同嗎?
?試用期是要簽合同的。
勞動合同雙方可以不約定試用期，也可以約定試用期限，試用期最長不得超過6個月。即試用期應包括在勞動合同期限內，試用期期間，用人單位也應依法為員工參加社保。在試用期，勞動者可隨時提出解除勞動合同，用人單位在試用期內證明勞動者不符合錄用條件的，也可以解除勞動合同。
試用期多長，也不是單位說了算，按國家有關法規，勞動合同期限在6個月以下的，試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以下的，試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以下的，試用期不得超過60日。試用期包括在勞動合同期限中。非全日制勞動合同，不得約定試用期。
在實踐中，確實有不少用人單位口頭與勞動者約定3個月或6個月試用期，但不簽訂勞動合同。試用期滿后用人單位認為試用合格，就簽訂正式勞動合同，如果用人單位認為不符合錄用條件，就解除勞動關系。實際上用人單位這種做法是違反法律規定的。試用期存在的前提是雙方簽訂了勞動合同，沒有簽訂勞動合同，就不存在試用期一說。用人單位只約定試用期而未簽訂勞動合同的，視為不存在試用期，雙方發生勞動爭議將按照事實勞動關系進行處理，單位往往要“吃虧”。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
國有土地是否可以協議出讓
2020-12-06婚姻中索要彩禮能否構成經濟犯罪
2021-02-03新增固定資產價值如何確定
2021-01-19收益性股權融資違法嗎
2020-11-18著作權糾紛的處理有哪些途徑
2021-02-22域名糾紛主要有哪些類型
2020-11-13船舶買賣定金能退嗎
2021-01-08法院分割財產要多久
2021-02-09仲裁委裁決下來養老,單位仍然不給怎么辦
2021-03-22駁回原告訴訟請求訴訟費要退回嗎
2021-01-07網賭立案后會怎么處理
2021-02-27購買期房時應注意哪些問題？
2020-11-25圓珠筆簽訂勞動合同有效嗎
2021-02-18可向勞動爭議仲委會申請仲裁的情形
2020-11-30被公司開除依據勞動法怎么賠償的
2021-01-20女職工孕期能不能被辭退？
2020-11-10車上人員險與意外險有何區別
2020-12-04環境污染責任保險是否屬于商業險
2020-12-12國際貨物運輸保險合同的內容有哪些
2021-01-31保險合同中延遲生效條款如何生效
2021-01-20