一、不屬于工傷的情形有哪些
不屬于工傷的情形如下:
1、故意犯罪的;
2、醉酒或者吸毒的;
3、自殘或者自殺的。
應當認定為工傷的情形如下:
1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;
2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
4、患職業(yè)病的;
5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。
二、工傷認定需要什么材料
用人單位申請工傷認定應當自事故發(fā)生或職工被診斷鑒定為職業(yè)病之日起30日(職工個人或近親屬申請在一年)內(nèi),填寫《工傷認定申請表》,并提交下列材料:
1、受傷害職工的居民身份證;
2、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書);
3、受傷害職工與用人單位之間的勞動、聘用合同或者其他存在勞動、人事關系(包括事實勞動、人事關系)的證明材料;
4、用人單位依法成立的(法人)登記證書復印件或有關登記管理部門出具的登記查詢通知單。
5、事業(yè)單位、社會團體(受傷害職工及其近親屬、工會組織)提出職工工傷認定申請,應當提交單位不屬于參照公務員法管理的證明材料。
屬于下列情況應提供相關的證明材料:
1、職工死亡的,提交死亡證明;
2、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力傷害等意外傷害的,提交公安部門的證明或者其他相關證明;
3、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的,提交公安部門的證明或者相關部門的證明;
4、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,提交公安交通管理部門或者其他相關部門出具的事故責任認定證明;
5、在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,提交醫(yī)療機構的搶救證明;
6、在搶險救災等維護國家利益、公眾利益活動中受到傷害的,提交民政部門或者相關部門的證明;
7、屬于因戰(zhàn)、因公負傷致殘的轉業(yè)、復員軍人,舊傷復發(fā)的,提交《革命傷殘軍人證》以及勞動能力鑒定機構對舊傷復發(fā)的確認。
不少人認為,只要勞動者是在工作期間或者工作范圍內(nèi),人身受到了損害的,那么就屬于工傷事故。但其實對工傷事故的判定,要給予當?shù)?a href='http://www.bjxgfjob.com/laodong/24.html' target='_blank' data-horse>勞動保障行政部門作出的認定結果。不管是用人單位還是勞動者,私自的判定并不能作為依據(jù)。若是當事人對工傷認定結論不服,建議在規(guī)定時間內(nèi)依法申請行政復議,或者向人民法院提起行政訴訟。
不屬于工傷認定或視同工傷的情形有哪些
什么情況下不屬于工傷?
不屬于工傷的賠償金單位需要支付嗎?
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