一、未成年人直播犯法嗎
不違法,但除非父母或監護人同意,平臺不能夠跟未成人主播簽訂勞動合同,不然涉嫌未成年人用工。
《禁止使用童工規定》第二條
國家機關、社會團體、企業事業單位、民辦非企業單位或者個體工商戶(以下統稱用人單位)均不得招用不滿16周歲的未成年人(招用不滿16周歲的未成年人,以下統稱使用童工)。
禁止任何單位或者個人為不滿16周歲的未成年人介紹就業。
勞動管理法規關于勞動者的年齡有著明確的規定。為了保護未成年人的身心健康,維護未成年人的合法權益,勞動管理法規明確規定禁止招用十六周歲以下的未成年人,任何用人單位和個人,使用未滿十六周歲的未成年人從事勞動的,屬于使用童工的違法行為。另外,根據有關勞動管理法規的規定,文藝、體育單位經未成年人的監護人同意,可以招用不滿十六周歲的專業文藝工作者、運動員;學校、其他教育機構以及職業培訓機構按照國家有關規定組織不滿十六周歲的未成年人進行不影響其人身安全和身心健康的教育實踐勞動、職業技能培訓勞動的,不屬于使用童工。
但是,招收文藝、體育工作者必須符合國家有關規定。司法實踐中要注意與一些單位或個人,打著文藝、體育活動的招牌,非法雇用童工進行低俗、危險表演的行為相區別。
二、部分地區對未成年人直播有閑置
北京青少年法律援助與研究中心發布《中國未成年人網絡保護法律政策研究報告》,建議限制14歲以下未成年開直播、發視頻,僅允許其在父母同意或陪伴的情況下使用。
《網絡直播主播管理規范》中要求:直播內容如有未成年人單獨出鏡,需要提前向直播平臺進行報備,直播平臺審核確認資料無誤后,才能進行直播。
目前,我國現有法律法規對于未成年人能否參與網絡直播并無明確規定。不過有的地方就出臺了相應的規范。2016年4月,北京發布《北京網絡直播行業自律公約》,要求所有主播必須實名認證,不為18歲以下的未成年人提供主播注冊通道。
我國法律并沒有禁止未成年人進行直播,但是很多地方性法規對未成年人出境做出了各種限制,比如需要提前向網站進行報備、需要成年人的陪同等。目的都是為了保護未成人免受傷害。如果您想要了解的更多,請到律霸網進行法律咨詢。
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