公司法規(guī)定了很多的內容，包括公司的主要管理機構，股東大會，董事會，還有監(jiān)事會等，以及公司的設立方式。那么關于股份有限公司的董事會的規(guī)定是怎么樣的？公司的董事會是公司的常設機構，代替股東會行使職權。是公司的重要辦事機構。

一、股份公司董事會

股份公司董事會是由股東大會選舉產(chǎn)生，在股東大會閉會期間行使股東大會職權的常設機構，負責處理公司諸種重大經(jīng)營管理事項。

職責范圍

股份公司董事會作為公司董事會，其形成有資格上、數(shù)量上和工作安排上的具體要求，也有其具體職責范圍：

(1)從資格上講，董事會的各位成員必須是董事。董事是股東在股東大會上選舉產(chǎn)生的。所有董事組成一個集體領導班子成為董事會。法定的董事資格如下：首先，董事會可以是自然人，也可以是法人。如果法人充當公司董事，就必須指定一名有行為能力的自然人作為其代理人。其次，特種職業(yè)和喪失行為能力的人不能作為董事。特種職業(yè)如國家公務員、公證人、律師和軍人等。第三，董事可以是股東，也可以不是股東。

(2)從人員數(shù)量上說，董事的人數(shù)不得少于法定最低限額，因為人數(shù)太少，不利于集思廣益和充分集中股東意見。但人數(shù)也不宜過多，以避免機構臃腫，降低辦事效率。因此公司或在最低限額以上，根據(jù)業(yè)務需要和公司章程確定董事的人數(shù)。由于董事會是會議機構，董事會最終人數(shù)一般是奇數(shù)。

(3)從人員分工上，董事會一般設有董事長、副董事長、常務董事。人數(shù)較多的公司還可設立常務董事會。董事長和副董事長，由董事會成員過半數(shù)互相選舉產(chǎn)生，罷免的程序也相同。

(4)在董事會中，董事長具在最大權限。是董事會的主席。主要行使下列職權：第一，召集和主持董事會會議;第二，在董事會休會期間，行使董事會職權，對業(yè)務執(zhí)行的重大問題進行監(jiān)督和指導;第三，對外代表公司，即有代表公司參與司法訴訟的權力，簽署重大協(xié)議的權力等。

行使職權編輯董事會行使的職權主要包括：執(zhí)行股東大會的各項決議;決定召集股東大會并向股東大會報告工作;審查、批準公司的發(fā)展規(guī)劃，年度經(jīng)營計劃，年度財務決算，盈利分配方案;選舉、監(jiān)督和罷公司正、副總經(jīng)理(經(jīng)理)等公司的高級職員;公司章程規(guī)定的其他職權。董事會和股東大會在職權上的關系是：二者都行使公司所擁有的全部職權，但股東大會分離或由股東大會授予的決策、管理權。董事會所作的決議必須符合股東大會決議，如有沖突，要以股東大會決議為準;股東大會可以否決董事會決議，直至改組、解散董事會。

股份有限公司的董事會是公司的常設機構，股東不是常設機構，股東會閉會期間，董事會一般都是代替股東會行使職權，董事會決定召集股東大會，并且向股東大會報告相關的工作，對于公司的年度經(jīng)營計劃還有財務的決算進行處理。

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