合肥市局出臺文件,就認定管轄范圍進行如下調整:市勞動保障局負責本轄區有較大影響的工傷案件及封閉運行單位的工作;市經辦機構負責在市本級經辦機構參保的用人單位的工傷認定工作;各區勞動保障行政部門負責住所地在本轄區未參保的用人單位的工傷認定工作;各縣勞動保障行政部門負責住所地在本轄區的各類用人單位的工傷認定工作;對于外地企業在我市生產經營的,其所屬農民工的工傷認定,如果該企業既未在外地注冊也未在我市為農民工參保的,則該企業在我市具體生產經營所在地的縣、區勞動保障行政部門對這些農民工的工傷認定有管轄權。
自2007年5月1日起,請各用人單位,工傷職工或者其直系親屬、工會組織等工傷申請人,根據工傷參保情況和用人單位住所地情況,分別向有管轄權的勞動保障部門申請工傷認定。
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