國家如何規定標準工作時間?《勞動法》對工作時間作了詳細規定,具體如下:
1。國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。2對實行計件工作的勞動者,用人單位應當按照本法第三十六條規定的工時制度,合理確定勞動定額和計件報酬標準。雇主應確保工人每周至少休息一天。企業因生產特點不能執行本法第三十六條、第三十八條規定的,經勞動行政部門批準,可以采取其他作息措施。用人單位因生產經營需要,經與工會和職工協商,可以延長工作時間,一般每日不超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,每日不超過3小時,每月不超過36小時在保證職工身體健康的前提下。
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