員工在上班途中乘坐有軌電車是否算工傷?
員工在上班途中是否乘坐有軌電車,視勞動管理部門的認(rèn)定結(jié)果而定。職工在上班途中發(fā)生交通事故的,可以根據(jù)《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定申請工傷認(rèn)定,職工有下列情形之一的,認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所因工作事故受傷;(二)在工作前后從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作時(shí),因事故受傷工作時(shí)間
(3)在工作時(shí)間內(nèi)或在工作場所因執(zhí)行工作職責(zé)遭受暴力或其他事故傷害(4)患職業(yè)病(5)外出工作期間因工作受傷或因事故失蹤(6)在工作時(shí)間內(nèi)因機(jī)動車事故受傷上下班方式(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形<1如何填寫工傷認(rèn)定申請表,勞動者的基本情況,包括姓名、性別、年齡、住址、身份證號、工傷等,用人單位基本情況:用人單位名稱、地址、聯(lián)系人、電話、意見等。勞動和社會保障行政部門資料審查和驗(yàn)收意見,用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者職業(yè)病診斷鑒定之日起30日內(nèi)向市勞動和社會保障局提交申請材料。有特殊情況的,經(jīng)市勞動和社會保障局同意,可以適當(dāng)延長申請期限,但最長不得超過30天。未在上述規(guī)定期限內(nèi)提交的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定承擔(dān)工傷保險(xiǎn)金等相關(guān)費(fèi)用。受傷員工或親友意見(填寫此處,同意申請工傷認(rèn)定)
2。用人單位的意見是填寫并同意申請工傷認(rèn)定,然后加蓋公司公章和負(fù)責(zé)人簽字。申請表中的備注不可填寫。在申請表中填寫工傷或視同工傷申請欄
5。填寫傷害過程一欄非常重要,主要包括事故發(fā)生的時(shí)間(具體到一年中某一天的時(shí)間)、地點(diǎn)、原因、受傷部位(右手食指)、醫(yī)院的診斷結(jié)果(寫哪個(gè)醫(yī)院,寫醫(yī)生的診斷結(jié)果),工傷認(rèn)定申請表可從各省、市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站下載。如有需要,單位或個(gè)人可登錄當(dāng)?shù)厣绫>止俜骄W(wǎng)站下載
按工傷保險(xiǎn)規(guī)定辦理,職工發(fā)生意外傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷為職業(yè)病的,所在單位應(yīng)當(dāng)自意外傷害發(fā)生之日或者被診斷為職業(yè)病之日起三十日內(nèi),向協(xié)調(diào)區(qū)勞動和社會保障行政部門申請工傷認(rèn)定。有特殊情況,用人單位逾期不申請工傷認(rèn)定的,經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn),可以適當(dāng)延長申請期限,受傷員工或其直系親屬或工會組織可在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)或職業(yè)病診斷鑒定之日起一年內(nèi)直接申請工傷鑒定如果您需要法律幫助,歡迎您到律霸進(jìn)行法律咨詢
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簡介:
彭功平律師畢業(yè)于武漢理工大學(xué)法學(xué)系,于1999-2005年在武漢市公安局工作,2005年至2016年為專職律師,前北京盈科(武漢)律師事務(wù)所合伙人律師。 在公安機(jī)關(guān)任職期間已對刑事辯護(hù)進(jìn)行過系統(tǒng)化的研究,由于多年的警察工作經(jīng)歷和職業(yè)律師的辦案經(jīng)驗(yàn),在對無罪辯護(hù)方面有著獨(dú)特的見解,多次為被告人成功無罪辯護(hù)。
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