首頁 > 法律常識 > 合伙企業能否聘任合伙人以外的人擔任企業高級經營管理人員

合伙企業能否聘任合伙人以外的人擔任企業高級經營管理人員

來源: 律霸小編整理 · 2025-06-25 · 220人看過

合伙企業能不能聘任合伙人以外的人擔任企業高級經營管理人員

合伙企業是一種綜合性的企業經營模式，大多數合伙企業為小型企業，一般單一經營、技術含量較低或經營規模較小的企業經營比較簡單，工作量不大，大多由合伙人自已經營，自行管理，只是在必要時，才招用少量其他人員從事一些直接的生產活動。?但是對于經營多樣性的企業，以及技術含量較高、規模較大的合伙企業，僅由其合伙人經營是不夠的，有些技術管理與監督活動、財務會計、以及生產組織等工作也會超出合伙人力所能及的范圍，所以，就需要招用一些專門技術管理人員，從事高級管理或專門事務。與其他企業一樣，合伙企業無論是招用生產工人，還是招用高級管理人員，法律都是允許的。?由于專業技術和管理人員與一般生產性人員在合伙企業從事的工作不同，需要行使一定的管理權限，參與某些管理與決策活動，對企業的經營也會產生一定的影響，我國法律規定，招用合伙人以外的人擔任合伙企業的經營管理人員，特別是財務會計或其他高級管理人員，要實行不同于一般生產經營人員的方法。對于招用一般生產人員，根據合伙協議可由執行事務合伙人在其職權范圍內自行決定，而聘用高級管理人員屬于企業經營的重大事務，應經全體合伙人討論，一致同意后方可進行聘用。

《中華人民共和國合伙企業法》

第三十一條　除合伙協議另有約定外，合伙企業的下列事項應當經全體合伙人一致同意：

(一)改變合伙企業的名稱;

(二)改變合伙企業的經營范圍、主要經營場所的地點;

(三)處分合伙企業的不動產;

(四)轉讓或者處分合伙企業的知識產權和其他財產權利;

(五)以合伙企業名義為他人提供擔保;

(六)聘任合伙人以外的人擔任合伙企業的經營管理人員。

以上知識就是小編對“合伙企業能否聘任合伙人以外的人擔任企業高級經營管理人員”問題進行的解答，依據合伙企業法的規定，聘用合伙人以外的人擔任我吃飽咯?高級管理人員的，應該由全體合伙人協商。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。

該內容對我有幫助贊一個

登錄×

驗證手機號